Spezialist:in Zentrales Vertrags- und Nachtragsmanagement

Spezialist:in Zentrales Vertrags- und Nachtragsmanagement

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Spezialist:in Zentrales Vertrags- und Nachtragsmanagement (w/m/d) für den Standort München. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit GmbH, abschließt.

Deine Aufgaben:

• Komplexe Verträge steuern: eigenständige Bearbeitung von Finanzierungsverträgen, Änderungsvereinbarungen, Nachträgen und ergänzenden Vertragsdokumenten über den gesamten Vertragslebenszyklus
• Vertragsänderungen bewerten: Analyse finanzierungsrelevanter Sachverhalte sowie Bewertung der finanziellen, rechtlichen und terminlichen Auswirkungen von Vertragsänderungen; daraus werden belastbare Handlungsempfehlungen für Projekt- und Bereichssteuerung entwickelt
• Entscheidungen vorbereiten: Erstellung von Vertragsentwürfen, Stellungnahmen, Entscheidungsvorlagen und finanzierungsbezogenen Dokumentationen sowie Sicherstellung einer transparenten und revisionssicheren Vertragsführung
• Risiken aktiv steuern: Identifikation von Vertragsabweichungen und vertragsbezogenen Risiken; Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Sicherung der finanziellen und wirtschaftlichen Interessen des Unternehmens
• Schnittstellen koordinieren: Steuerung bereichsübergreifender Vertragsthemen zwischen Projekten, Fachbereichen, externen Auftragnehmern, Beratungen und weiteren Stakeholdern einschließlich der Koordination komplexer Nachtragsverfahren
• Standards weiterentwickeln: Mitwirkung an Vertragsstrategien, Richtlinien, Governance-Strukturen und einheitlichen Prozessen sowie aktive Förderung der Standardisierung und Harmonisierung des Vertrags- und Nachtragsmanagements

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium, beispielsweise in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige Praxiserfahrung im Vertragsmanagement, Nachtragsmanagement, Claim Management, Projektmanagement oder in der kaufmännischen Steuerung komplexer Bau- beziehungsweise Infrastrukturprojekte
• Gute Kenntnisse in der Bewertung und Bearbeitung von Verträgen, Vertragsänderungen, Nachträgen, Finanzierungsvereinbarungen und wirtschaftlichen Risiken; Kenntnisse des Vergabe- und Vertragsrechts sind von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Kompetenz, komplexe finanzielle, rechtliche und terminliche Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und in belastbare Entscheidungsgrundlagen zu überführen
• Souveräne Kommunikations-, Beratungs- und Verhandlungsfähigkeit sowie ein verbindliches Auftreten gegenüber Projektleitungen, Fachbereichen, Auftragnehmern, Beratungen und weiteren Stakeholdern
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und hoher Qualität in der Dokumentation. Die Position selbst ist ohne disziplinarische oder fachliche Personalverantwortung ausgewiesen

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: Ein tarifvertraglich geregeltes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichmodelle für Überstunden, Weihnachtsgeld sowie vielfältige Nebenleistungen.

Attraktive Konditionen Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: Ein tarifvertraglich geregeltes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichmodelle für Überstunden, Weihnachtsgeld sowie vielfältige Nebenleistungen.

Durch verschiedene Einsätze hast du die Möglichkeit, ein breites Spektrum an Erfahrungen zu sammeln: Geht ein Einsatz zu Ende, haben wir meistens schon die nächste Einsatzmöglichkeit für dich parat.

Berufliche Perspektiven Durch verschiedene Einsätze hast du die Möglichkeit, ein breites Spektrum an Erfahrungen zu sammeln: Geht ein Einsatz zu Ende, haben wir meistens schon die nächste Einsatzmöglichkeit für dich parat.

Wir sind deine zusätzliche Einstiegsmöglichkeit in die Konzernwelt der Deutschen Bahn. Häufig entwickeln sich dabei aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB.

Einstieg DB Wir sind deine zusätzliche Einstiegsmöglichkeit in die Konzernwelt der Deutschen Bahn. Häufig entwickeln sich dabei aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB.

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Mit unseren Jobs im Zeitarbeitsmodell bieten wir dir eine tarifgebundene Tätigkeit. Faire Bezahlung, Mitspracherecht und viele weitere Benefits erwarten dich.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.