Stellv. IT-Leiter (m/w/d)

Sie sind stellvertretender IT-Leiter:in und mchten die IT-Abteilung eines Unternehmens strategisch und operativ untersttzen? Sie arbeiten lsungsorientiert, fhren das Team und treiben Digitalisierung, IT-Sicherheit und Projekte voran? Dann ist diese Position genau das Richtige fr Sie! Fr ein Unternehmen in Jena suchen wir ab sofort einen stellvertretenden IT-Leiter (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, spannende Aufgaben und attraktive Benefits!Perspektiven Verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit strategischem Einfluss Mitarbeit in einem motivierten Team mit vielseitigen Aufgaben Faire Vergtung inklusive betrieblicher Altersvorsorge 12 Tage Homeoffice pro Monat Perspektive zur Weiterentwicklung in leitender Position Hands-on-Arbeitsumfeld mit direktem Einfluss auf IT-Strategie und ProzesseIhre Aufgaben Sie leiten die IT strategisch und operativ und verantworten die Weiterentwicklung der IT-Abteilung Sie betreuen die IT-Infrastruktur und stellen IT-Sicherheit sowie Compliance sicher Sie treiben die Digitalisierungsstrategie aktiv voran und setzen IT-Projekte erfolgreich um Sie steuern Schnittstellen zu internen Abteilungen und externen Dienstleistern Sie tragen Budgetverantwortung und verwalten die finanziellen Mittel der IT-Abteilung Sie fhren das IT-Team fachlich und disziplinarisch und frdern eine motivierte Teamkultur Sie wirken aktiv bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen innerhalb der IT-Abteilung mitIhr Profil Sie verfgen ber ein Masterstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mehrjhrige Berufs- und erste Fhrungserfahrung mit, z.B. in der Teamleitung, und mchten sich in leitender Rolle weiterentwickeln Sie besitzen Kenntnisse in IT-Sicherheit, Netzwerken und Cloud-Technologien Sie haben Erfahrung in Projekt- und Change-Management Sie arbeiten strategisch, lsungsorientiert und besitzen ausgeprgte Kommunikationsfhigkeiten Sie berzeugen durch Teamfhigkeit, Organisationstalent und die Fhigkeit, Mitarbeitende zu motivieren