Stellvertretende Amtsleitung

Ihr neuer Job mit Sinn und Verantwortung im Gebäudemanagement!

Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischem Blick, organisatorischem Geschick und fundiertem Know-how im infrastrukturellen und kaufmännischen Gebäudemanagement?

Dann bringen Sie Ihre Expertise beim Kreis Minden Lübbecke ein – Leitung der Arbeitsgruppe Gebäudemanagement mit Verantwortung für moderne Verwaltungsgebäude, effiziente Prozesse und eine zukunftsorientierte Gebäudebewirtschaftung.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Sie übernehmen die Leitung der Arbeitsgruppe und führen Ihr Team fachlich wie organisatorisch.
• Sie verantworten das infrastrukturelle Gebäudemanagement und stellen einen reibungslosen, wirtschaftlichen und serviceorientierten Gebäudebetrieb sicher.
• Sie steuern das kaufmännische Gebäudemanagement, einschließlich Budgetplanung, Kostencontrolling und wirtschaftlicher Optimierung.
• Sie unterstützen die Amtsleitung als stellvertretende Amtsleitung und wirken an strategischen Entscheidungen mit.

Das bringen Sie mit:

• Befähigung für die Ämtergruppe des 2. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes
• Abschluss eines für die Aufgabenerledigung förderlichen Studiums (Master /Dipl.Ing.(Universität) alternativ mindestens Diplom (FH)/Bachelor
• Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes und die Bereitschaft zur Teilnahme an der Modularen Qualifizierung gem. § 25 LVO NRW oder Abschluss des Verwaltungslehrgangs II und die Bereitschaft zur Teilnahme an der Modularen Qualifizierung gem. § 25 LVO NRW
• Führerschein Klasse B

Gut zu wissen:

• Führungserfahrung ist wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich "Finanzen", "Gebäudemanagement" und/oder "Hochbau" sind wünschenswert
• Wir begrüßen flexible Arbeitszeitmodelle. Führen in Teilzeit ist gerne möglich. Zudem kann die Stelle auch von einem Führungstandem ausgefüllt werden. Kommen Sie dazu gerne mit uns ins Gespräch.
• Sie bringen die Bereitschaft mit, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen.
• Sie sind bereit, den privaten PKW gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen

Das bieten wir Ihnen – weil Ihre Arbeit zählt und Ihre Leidenschaft Raum verdient:

• Sinnstiftende Tätigkeit : Gestalten Sie aktiv die bauliche Infrastruktur des Kreises mit und tragen zu nachhaltigen, modernen Gebäuden bei.
• Sicherer Arbeitsplatz : Profitieren Sie von langfristiger Jobsicherheit mit einem krisensicheren Arbeitsplatz
• Planbare Arbeitszeiten : Geregelte Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance.
• Team & Kollegialität : Arbeiten Sie in einem motivierten, unterstützenden Teamumfeld.