Stellvertretender Shop Manager (m/w/d) - Flying Tiger Copenhagen

Wo Arbeiten Freude macht
Alle zusätzlichen Informationen, die Sie für diese Stelle benötigen, finden Sie im Text unten. Lesen Sie den Text aufmerksam durch und bewerben Sie sich dann.
Bei Flying Tiger Copenhagen zu arbeiten bedeutet: Kreativität, Leichtigkeit und Verantwortung. Als stellvertretender Shop Manager (m/w/d) bist du Impulsgeber*in, Kundenmagnet und Teamstütze. Du führst motiviert, packst operativ mit an und sorgst dafür, dass unser Store jeden Tag ein inspirierender Ort bleibt.
Wir suchen Persönlichkeiten, die stilvolle Store‑Erlebnisse, klare Prozesse und echte Teamkultur lieben.
Deine Premium‑Vorteile

• Attraktives, transparentes Vergütungssystem
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Skandinavische Unternehmenskultur: offen, herzlich, unkompliziert
• Befristung mit klarer Entfristungsoption
• 30% Mitarbeiterrabatt & Zugang zu Corporate Benefits
• Team-Events & Weiterentwicklungsprogramme
• Strukturierte Einarbeitung & echtes Coaching
• Ein Arbeitsplatz mit kreativen Produkten, loyalen Kund*innen und viel Gestaltungsspielraum

Deine Verantwortungsbereiche
Verkauf & Kundenerlebnis

• Du treibst gemeinsam mit dem Store Manager Umsatz, KPIs und Store‑Erfolg voran
• Du setzt das Flying Tiger Copenhagen Store‑Konzept authentisch um
• Du sorgst für ein inspirierendes, ordentliches und spannendes Store‑Bild
• Du bist Vorbild im erstklassigen Kundenservice

Store‑Betrieb & Organisation

• Mitarbeit bei täglichen, wöchentlichen und monatlichen Reports
• Sicherstellung der Standards nach unseren Konzepten
• Genaue Umsetzung von Prozessen für korrekte Bestandsdaten
• Unterstützung bei Einsatzplanung & Teamführung
• Verantwortung für Kassenprozesse, Tagesabschlüsse & Sicherheit
• Teilnahme an Schulungen und Meetings
• Übernahme abgestimmter Verantwortungsbereiche im Store

Führung & Weiterentwicklung

• Du unterstützt bei Recruiting, Onboarding und Training
• Du schaffst ein motivierendes xvbsvpc Umfeld für dein Team (5–10 Personen)
• Du lebst unsere Kultur aktiv vor und förderst Teamarbeit
• In Abwesenheit des Store Managers übernimmst du – gemeinsam mit dem District Manager – die komplette Storeverantwortung

Was dich auszeichnet

• Erfahrung im Einzelhandel
• Hohe Serviceorientierung & kommunikatives Auftreten
• Selbstbewusste, positive und authentische Persönlichkeit
• Freude an Verantwortung und Teamführung
• Sicher im Umgang mit KPIs, Prozessen und Microsoft Office
• Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld souverän zu arbeiten
• Gute Englischkenntnisse