Stellvertretender Technischer Leiter Betriebstechnik (w/m/d) für den Standort Bad Salzdetfurth

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Krankenhaustechnik


• Erstellung und Abstimmung des Instandhaltungsplans


• Erstellung, Abschluss und Controlling von Wartungs-, Ingenieur-, Architekten- und Dienstleistungsverträgen im Rahmen seiner Kompetenzen


• Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und vorgegebener Qualitätsmerkmale bei laufenden Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen


• Koordination externer und interner Dienstleister


• Beauftragung und Kontrolle von Bauleistungen, Renovierungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Gebäuden des Krankenhauses


• Koordination von Bau-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen mit anderen Fachbereichen


• Sicherstellung der Anlagen- und Gebäudedokumentation


• Instandhaltungscontrolling


• Strategische und operative Führung des Technischen Bereichs (Mitarbeiterführung, Budgetverwaltung etc.)


• Teilnahme an der Rufbereitschaft

Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich. Weiterhin brauchen Sie für bestimmte Tätigkeiten einen aktuellen Nachweis über die Hygieneschulung.

Ihr Profil – fachlich fundiert, menschlich überzeugend

• Idealerweise abgeschlossenes Studium Dipl.-Ing. (FH/Uni) für Krankenhausbetriebstechnik oder anderes technisches Studium (z.B. Ingenieurwesen, Architektur, Elektrotechnik, Anlagentechnik, Versorgungs- und Energietechnik) sowie Berufserfahrung im Bereich Gesundheitswesen und/oder Sonderbauten


• Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker / Elektroniker im Bereich Betriebs- oder Anlagentechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbare Ausbildung


• Berufserfahrung im Gesundheitswesen


• Führungserfahrung


• Lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit


• Grundlegende EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur Anwendung arbeitsunterstützender EDV-Systeme


• Know‑how in CAFM-Systemen


• Bereitschaft, sich laufend weiterzubilden und neue Aufgaben zu übernehmen


• Führerschein Klasse B, gute Deutschkenntnisse sowie gültige Arbeitserlaubnis

Was wir bieten – Klarheit, Wirkung, Zukunft

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gut aufgestellten Unternehmen im Gesundheitswesen


• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartner und hilfsbereite Kollegen an allen Standorten, Teamwork wird bei uns großgeschrieben


• Moderne Arbeitskultur mit Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und Offenheit für neue Ideen


• Leistungsgerechte Vergütung – je nach Erfahrung und Qualifikation


• 30 Tage Urlaub für eine gesunde Regeneration


• Einen krisensicheren, konjunkturunabhängigen und modernen Arbeitsplatz


• Die VITREA PlusCard: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Sie und Ihre Familie


• Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter


• Jobrad-Leasing als Entgeltumwandlung (BikeLeasing bei entsprechender Voraussetzung)

Über VITREA Deutschland

Die VITREA Technik Deutschland GmbH stellt den reibungslosen Ablauf des Facility Managements für sämtliche Unternehmen der VITREA Deutschland Gruppe sicher. VITREA Deutschland gehört zur VITREA Gruppe in Wien, dem zweitgrößten Rehabilitationsanbieter Europas. Unsere deutsche Zentrale befindet sich in Damp. Im Rahmen der Gruppe betreiben wir mehr als 70 stationäre und ambulante Einrichtungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz und beschäftigen rund 14000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In Deutschland betreiben wir 27 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen sowie ein Prevention Center. Zudem führen wir einen touristischen Standort in Damp. Jährlich entscheiden sich rund 63000 Patientinnen und Patienten für eine stationäre Rehabilitation in unseren Einrichtungen; etwa 21000 werden in unseren Akutbereichen behandelt, rund 37000 besuchen unsere ambulanten Rehazentren und etwa 70000 Patientinnen und Patienten werden in unseren MVZs betreut. In unseren Pflegeeinrichtungen versorgen wir rund 1200 Bewohnerinnen und Bewohner. Insgesamt beschäftigen wir bei VITREA Deutschland rund 8800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.