Stellvertretung Pflegekoordination – Ambulante Pflege (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Stellvertretung Pflegekoordination – Ambulante Pflege (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Kurzüberblick

• Standort: Hamburg-Sasel
• Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit
• Anstellungsart: unbefristeter Arbeitsvertrag

Aufgaben

• Personaleinsatzplanung
• Sicherstellung der Mitarbeiter- und Patientenzufriedenheit
• Umsetzung des Qualitätsmanagements
• Beratung der Patienten und deren Angehörigen
• Mitwirkung an Qualitätszirkeln und regelmäßigen Teammeetings
• Versorgung der Patienten innerhalb der Service-Wohnanlage sowie der externen Patienten

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder der Altenpflege
• Qualifikation als Pflegedienstleitung oder vergleichbare Qualifikation
• Hohe soziale Kompetenz, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement
• Führerschein Klasse B

Benefits

• Faire Bezahlung nach dem Entgelttarifvertrag der Paritätischen Tarifgemeinschaft für das Land Hamburg
• Garantierte Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie ein zusätzlicher freier Tag pro Jahr
• Dienstradleasing als Gehaltsextra, auch für private Nutzung
• Zuschuss zum Profiticket
• Zuschuss zum Firmenfitness-Abo
• einen attraktiven Arbeitsplatz in einer etablierten Stiftung
• ein wertschätzendes und motiviertes Team
• familienfreundliche Arbeitszeitenregelungen
• fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Vollzeit: 38,5 Stunden/Woche)
• einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und B-Tarif bei Versicherungen
• ein interessantes Arbeitsfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und einem eigenverantwortlichen Aufgabenbereich
• Dienstkleidung und kostenfreie Getränke während der Dienstzeit
• kostenfreie Nutzung des hauseigenen Schwimmbads für Ihre Gesundheit
• Nutzung von Dienstfahrzeugen für externe Patienteneinsätze