Stv. Pflegerische Stationsleitung (gn) für die Station E12 in Ellwangen (min. 50%) in Winnenden

• Sie sind an der konzeptionellen und strukturellen Umsetzung von Konzepten und Prozessen der Station aktiv beteiligt
• Sicherstellung, Umsetzung und Optimierung patientenorientierter Arbeitsabläufe
• Steuerung des Personaleinsatzes sowie die Personal- und Organisationsentwicklung
• Sie übernehmen gemeinsam mit der pflegerischen Stationsleitung Führungsverantwortung für das Pflegeteam und unterstützen dieses durch eine wertschätzende, motivierende und lösungsorientierte Mitarbeiterführung.
• Mitverantwortung für und Umsetzung betrieblicher (Qualitäts-) Standards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen und hygienischen Aspekten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Ärzten und Therapeuten
• Fachliche und unterstützendes Einwirken auf das Pflegeteam
• Entwicklung und Ausbau einer positiven Teamkultur
• Des Weiteren setzen Sie Beziehungsarbeit, pflegetherapeutische Gruppen, Gestaltung eines reizarmen Milieus, eine engmaschige Betreuung und Begleitung der Patient*innen in Krisensituationen um.
• Sie nehmen die*den Patient*innen als Individuum mit deren Bedürfnissen wahr und erarbeiten mit ihr*ihm und dem multiprofessionellen Behandlungsteam strukturgebende und stützende Maßnahmen.

Das bringen Sie mit

Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt.

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger / in (w/m/d) oder Altenpfleger / in (w/m/d)
• Idealerweise verfügen Sie über einen Stationsleiterkurs oder einen vergleichbaren Abschluss bzw. sind bereit diesen Abschluss zu absolvieren
• Sie besitzen fachliche und soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Eigenreflexion
• Kreativität, Konflikt- und Problemlösefähigkeit zeichnen Sie aus
• Die Optimierung von Arbeitsprozessen und wirtschaftlich verantwortliches Denken und Handeln sollten für Sie selbstverständlich sein

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• Strukturierte Einarbeitung für einen optimalen Start
• Verantwortungsvolles, vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für eigene Ideen und Erfahrungen
• Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem multiprofessionellen Team
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie bei der Kinderbetreuung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Betriebssportgruppen & EGYM Wellpass Firmenfitness
• Zuschuss zum Nahverkehrsticket & JobRad-Leasing
• Corporate Benefits
• Attraktive Region: Ellwangen / Ostalbkreis mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten, Stuttgart gut erreichbar

Gut zu wissen:

Das Klinikum Schloß Winnenden mit 590 Betten und knapp 1.100 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 1 Mio. Einwohner). Es verfügt über stationäre, teilstationäre und ambulante Behandlungsangebote in den Kliniken für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatik, Suchttherapie und Alterspsychiatrie. Mit Standorten in Winnenden, Schwäbisch Gmünd und Ellwangen sorgt es für eine wohnortnahe Versorgung im ganzen Gebiet der Pflichtversorgung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Jetzt bewerben! xtyydxe Allgemeine Fragen zu unserem Klinikum und Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet Ihnen gerne

Frau Sabine Fleiner, Pflegedienstleiterin der Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie an den Standorten in Ellwangen und Schwäbisch Gmünd, Tel.:

Herr Roman Kulinic, Recruiting, Tel.:

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

Klinikum Schloß Winnenden, Schloßstraße 50, 71364 Winnenden

Foto: Simon Hofmann