Rheinmetall

System Analysis & Requirements Ingenieur Elektrik/Elektronik (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Die Rheinmetall Landsysteme GmbH wendet Methoden und Techniken des Systems Engineerings für die Entwicklung militärischer Landfahrzeuge an.

Der Systemanalyst analysiert auf Basis von Use-Cases und spezifiziert elektrische und elektronische Komponenten unserer militärischen Landfahrzeuge auf Basis von Features & Funktionen.

Als System Analyst Elektrik/Elektronik sind Sie auf Sub- und Sub-System-Ebene des Gesamtfahrzeugs tätig.

  • Systemanalyse und Festlegung von Anforderungen sowie Erstellung der elektrischen (Sub)-Sub-System-Spezifikationen und der elektrisch relevanten Systemdokumentationen unter Einhaltung des Rheinmetall Entwicklungsprozesses nach dem V-Modell
  • Use-Case-Analyse und Erarbeiten von Systemlösungen für die elektrischen Features und Funktionen
  • Abstimmung mit dem System Projektteam und den Fachabteilungen zu technischer Umsetzung der Feature-/Funktionsanforderungen
  • Review und Verantwortung für die Freigabe und den Reifegrad der elektrischen (Sub)-Sub-System-Spezifikationen und der elektrisch relevanten Systemdokumentationen gemäß der Rheinmetall Projektmeilensteine

  • Hochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar
  • Erfahrung im Anforderungsmanagement und System Requirements für mechatronische Produkte
  • Erfahrung mit DOORS und Use-Case-Analyse mit UML/SysML
  • Erfahrung in Umgang mit Systemarchitekturen vorteilhaft
  • Erfahrung in der Systementwicklung nach V-Modell und mit militärischen oder Automotive Standards vorteilhaft
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß Flexibilität
  • Teamfähigkeit, analytisches Denken, Lernbereitschaft

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familien-Service
  • Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    29 Apr 2026
  • Gehaltsspanne (KI-Schätzung):

    60000€ bis 90000€ p.a.
  • Standort:

    Kiel

    Einsatzort:

    Neuenstadt
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

    Development & IT
  • Erfahrung:

    Erfahren
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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