Systemingenieur Verifikation Radar Systeme (m/w/d)

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Systemingenieur Verifikation Radar Systeme (m/w/d)

Ulm

DEIN AUFGABENGEBIET:

• Durchführung von Requirements-Analysen in IBM DOORS zur Ableitung verifizierbarer Systemanforderungen
• Erstellung strukturierter Verification Cases und Testfälle entlang definierter Radar-Systemanforderungen
• Umsetzung von Testfällen in automatisierte Testprozeduren unter Nutzung von Python-basierten Skripten
• Bewertung von Testergebnissen sowie Mitwirkung bei der Erstellung belastbarer Verifikationsberichte
• Abstimmung von Requirements- und Verifikationskonzepten mit Entwicklung, Safety und Kundenumfeld
• Definition und Durchführung von Verifikations- und Validierungsaktivitäten im Defense-Projektkontext
• Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Verifikationsketten zur Effizienzsteigerung im Testbetrieb

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in funktionalem Testing oder der Systemverifikation komplexer Systeme
• Praxiserfahrung im Requirements Engineering sowie in der Analyse technischer Systemanforderungen
• Sicherer Umgang mit IBM DOORS zur Verwaltung und Nachverfolgbarkeit von Requirements
• Kenntnisse in der Entwicklung automatisierter Testprozeduren mit Python im Engineering-Umfeld
• Erfahrung entlang strukturierter V&V-Prozesse innerhalb sicherheitskritischer Entwicklungsvorhaben
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

ACONEXT BIETET DIR:

• Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag, branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inklusive Zusatzleistungen, z. B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge und Bonussystem
• Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung : Persönliches und intensives Onboarding sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten inklusive Coaching- und Mentoring-Programm
• Flexibilität : Hybrides und agiles Arbeiten (Homeoffice, Mobile Work), individuell planbare Arbeitszeiten und Arbeitsorte, 30 Tage Urlaub sowie Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool und vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents und Feste, familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist und Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur mit Altersmix, Frauen in Führungspositionen sowie internationalen Kolleginnen und Kollegen