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Team Lead Competence Center – Real Estate (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Overview

In dieser Rolle leiten Sie das Competence Center Real Estate als zentrale Steuerungs- und Kompetenzeinheit. Sie bauen Standards, Governance- und Qualitätsprozesse auf und steuern Bau-, Sanierungs- sowie Investitionsprojekte. Sie entwickeln ein unternehmensweites Qualitäts- und Energiemanagement sowie ein datenbasiertes Reporting- und Dashboards-System. Sie arbeiten eng mit Einkauf, Qualitätsmanagement und weiteren Schnittstellen zusammen, um Nachhaltigkeit und Compliance sicherzustellen. Die Position bietet Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Immobilienumfeld.

Leistungen / Benefits
  • Vielfältige Karrierechancen
  • Eigener Verantwortungsbereich und Gestaltungsfreiraum
  • Professionelles Onboarding inkl. Mentor:in
  • Work-Life-Balance mit Home Office und flexiblen Zeiten
  • Gesundheitsfördernde Angebote
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Corporate Benefits
Verantwortungsbereiche
  • Aufbau, Leitung und Weiterentwicklung des Competence Centers als zentrale Einheit der Real-Estate-Organisation
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Expertenteams
  • Etablierung von Standards, Governance-, Qualitäts- und Risikomanagementprozessen
  • Gesamtverantwortung für Steuerung komplexer Bau-, Sanierungs- und Investitionsprojekte (Greenfield, Brownfield, CapEx)
  • Sicherstellung einheitlicher Projektmethodiken zu Kosten, Terminen, Qualität und Risiken
  • Steuerung von Prioritäten, Ressourcen, Portfolio-Reporting und Eskalationsmanagement
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Qualitätsmanagements nach ISO 9001 sowie Energiemanagements nach ISO 50001
  • Verantwortung für Qualitätsaudits, Betreiberpflichtenmanagement und Compliance-relevante Prozesse
  • Verantwortung für das zentrale CAFM-System sowie das datenbasierte Real-Estate-Reporting und Management-Dashboards
  • Integration von Nachhaltigkeits- und Energiekennzahlen in Steuerungs- und Reportingstrukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Qualitätsmanagement sowie Asset Management, Facility Management, Recht, Compliance und Finance
  • Berichtslinie an die Geschäftsführung Real Estate und Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern der Clariane Group
Zentrale Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Facility Management, Bauwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Facility Management, Bau- oder Projektumfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement nach ISO 9001 sowie Energiemanagement nach ISO 50001
  • Sehr gutes Verständnis technischer Gebäudeausrüstung, Betreiberverantwortung und Betreiberpflichten
  • Erfahrung in Zusammenarbeit mit Einkauf und Dienstleistern, insbesondere Vergaben, Rahmenverträge und Steuerung externer Partner
  • Sicherer Umgang mit CAFM-Systemen sowie Reporting- und BI-Tools (z. B. Power BI)
  • Kenntnisse relevanter Normen wie GEFMA, DIN 31051 und BetrSichV von Vorteil
  • Hands-on-Mentalität, eigeninitiativ und umsetzungsstark
  • Hohe Resilienz, Change-Management-Erfahrung und Teamentwicklung
  • Sehr gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil
  • Hands-on-Mertalität
  • Eigeninitiative
  • Umsetzungsorientierung
  • CAFM-Systeme
  • Power BI
  • ISO 9001
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    14 Sep 2026
  • Standort:

    München
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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