TEAM LEAD IT MAINTENANCE & DEVELOPMENT (M/W/D)

• Gesamtverantwortung für eine stabile, sichere und effiziente SAP-Systemlandschaft sowie weiterer Business Applications
• Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung des Maintenance- und Development-Teams
• Steuerung des End-to-End Run- & Change-Managements (Incident, Problem, Change) nach etablierten Standards
• Sicherstellung einheitlicher Prozesse, Methoden und Governance im Betrieb und in der Weiterentwicklung
• Verantwortung für Transport-, Release- und Deployment-Management über alle SAP-Bereiche hinweg
• Überwachung von Systemstabilität, SLAs und KPIs sowie kontinuierliche Optimierung
• Sicherstellung von Compliance, Security, Auditfähigkeit und Dokumentationsstandards
• Enge Zusammenarbeit mit Projektteams, ICT Leadership und externen Partnern

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5–8+ Jahre) im SAP-Umfeld (z. B. Operations, Entwicklung oder Transformation)
• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung sowie in der Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
• Fundiertes Verständnis von SAP-End-to-End-Prozessen (z. B. Basis, funktional, Entwicklung)
• Erfahrung im Run- & Change-Management sowie im Betrieb komplexer Systemlandschaften
• Strukturierte, lösungsorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Entscheidungsstärke
• Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Idealerweise SAP- oder ITIL-Zertifizierung sowie Erfahrung in internationalen IT-Strukturen
• Gute Englischkenntnisse

Deine Perspektive

• Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Stabilität und Weiterentwicklung der IT-Landschaft
• Hohe Sichtbarkeit und enge Zusammenarbeit mit dem Top-Management und internationalen Stakeholdern
• Gestaltung und Optimierung einer modernen SAP- und Application-Landschaft
• Attraktive Vergütung sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen