Team Lead IT Security (m/w/d)

Über die Rolle

Sie sindExpertein derIT-Sicherheitkritischer Infrastrukturen und möchten sich in einem sinnstiftenden Umfeld einbringen und weiterentwickeln? Dann haben wir die passende Herausforderung für Sie.

Als Team Lead IT‑Security (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Absicherung der hochkritischen IT‑Infrastruktur eines renommierten Universitätsklinikums. Sie sorgen dafür, dass moderne Medizin, Forschung und Versorgung jederzeit sicher und stabil funktionieren–Cybersecurity im Gesundheitswesen bedeutet mehr als IT-Schutz: Sie schützen Menschen.

Ihre Aufgaben

• Fachliche Leitung und Weiterentwicklung desTeams IT‑Sicherheit sowie entsprechender Strukturen und Prozesse
• Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb komplexer IT-Security-Systeme
• Entwicklung und Umsetzung der operativen IT‑Sicherheitsstrategie
• Steuerung aller Maßnahmen bei Sicherheitsvorfällen (IncidentResponse)
• Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Security-Umfeld
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (IT, Medizintechnik, Management)
• Erstellung und Präsentation von Reports zur Sicherheitslage für relevante Entscheidungsträger
• Beratung der Fachbereiche zur Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und Sicherheitsstandards
• Beobachtung von Markt- und Technologietrends sowie Integration relevanter Innovationen
• Einbindung im operativen Tagesgeschäft, v.a. in den Bereichen Firewall‑Infrastruktur,Nessus, Vectra NDR oder auch SIEM

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung/Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und dem Betrieb komplexer IT‑Sicherheitslösungen
• Erste Führungserfahrung oder ausgeprägtes Leadership-Potenzial
• Fundierte Kenntnisse in Sicherheitsüberprüfungen und Penetrationstests
• Erfahrung mit Compliance-Anforderungen in einem KRITIS-Umfeld (idealerweise im Gesundheitswesen)und BSI-Grundschutz.
• Kenntnisse in denBereichenFortinet, Vectra AI,NessusundSIEM/SOCsind ein großes Plus
• Hoheanalytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz, sowie ausgeprägte Hands‑On‑Mentalität
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strategisches Denken

Unser Angebot

• Strukturierte Einarbeitung
• Vergütung gemäß Haustarif entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Alters-versorgung und Sozialleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
• Kinderbetreuungsmöglichkeiten, sofern Plätze frei
• Gute Verkehrsanbindung und Option auf Remote Work Option (2 Tage / Woche)

Kontakt

Für weitere Fragen stehen Ihnen Jana Schaadt ( , 06174‑619‑320) oder Jochen Markgraf ( , 06174‑9619‑230) gerne zur Verfügung.