Teamassistenz Materialwirtschaft (m/w/d) in Wegberg – bei Siemens – bis 29,36 €/Std

Teamassistenz Materialwirtschaft (m/w/d) in Wegberg – bei Siemens – bis 29,36 €/Std

Standort: Wegberg

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: EG4

Das erwartet Sie

Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort Wegberg suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das die Inbetriebsetzung von Schienenfahrzeugen realisiert! Sie verantworten die hochwertige Administration und Materialdisposition und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Reibungslosigkeit der kaufmännischen Abläufe vor Ort.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Standort- und Inbetriebsetzungs‑Leitung in administrativen Prozessen
• Pflege der Produktivstunden für das Personal vor Ort
• Durchführung des Beschaffungsprozesses für Materialien und Waren
• Systempflege von Cormap-Meldungen und Bearbeitung von Wareneingängen
• Erstellung und Pflege von Statistiken und Auswertungen im MS‑Office‑Umfeld
• Abwicklung des allgemeinen internen und externen Schriftverkehrs sowie Betreuung von Besuchern
• Anwendung von SAP MM zur Materialdisposition, Bestellabwicklung und Rechnungsprüfung

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Groß- und Außenhandel, Industrie) oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, Outlook)
• Fortgeschrittene Kenntnisse in SAP (insbesondere SAP MM)
• Erfahrung in der Materialdisposition und Bestellabwicklung
• Grundkenntnisse in Englisch
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Idealerweise Erfahrung mit Logistik-Tools wie Cormap
• Ausgeprägte Organisationsstruktur und Prozessdisziplin
• Kollegiales Verhalten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Hohes Qualitätsbewusstsein in der Administration und Kommunikation
• Eigenverantwortliches Handeln bei der Aufgabenabwicklung

Wir bieten Ihnen

• Nutzung der Betriebskantine
• Kostenlose Parkplätze
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
• Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
• Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
• Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
• Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
• Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
• Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
• Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €