Teamlead Vendor Management

Die Exclusive Networks ist ein erfahrener globaler Cybersecurity-Spezialist, der seinen Partnern eine zahlreiche Palette von Dienstleistungen und ein bewährtes Produktportfolio bietet, während er seinen Mitarbeitern ein höchstklassiges Arbeitsfeld stellt. Mit Niederlassungen in mehr als 45 Ländern und der Fähigkeit, Kunden in über 170 Ländern zu bedienen, kombinieren wir eine lokale Perspektive mit der Größe und dem Angebot einer einzigen globalen Organisation.

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Team Lead Vendor Management (w/m/d)

WIR BIETEN

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem expandierenden, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Erstklassiges Onboarding, um Ihnen einen großartigen Start zu ermöglichen
• Einarbeitung mit Herz und Leidenschaft vom ersten Tag an
• Enge Zusammenarbeit in einem starken Team
• Vielfältige Angebote zum Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Employee Assistance Program für unsere Mitarbeiter und deren Angehörige
• Weitere Mitarbeiter Benefits wie mehrere Firmenevents im Jahr, zahlreiche Vergünstigungen für unsere Mitarbeiter, Business Bike, Office Dogs, Sport- und Gesundheitsapp und vieles mehr

IHRE AUFGABEN

• Leitung und Koordination des Vendor-Management-Teams zur Sicherstellung einer effizienten Arbeitsweise
• Strategische Planung und Priorisierung der Aufgaben im Team zur Erreichung der Projektziele
• Förderung der beruflichen Entwicklung der Teammitglieder durch Coaching und Mentoring
• Eskalationspunkt für das Team bei komplexen Problemen und Entscheidungsfindung
• Überwachung der Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards bei allen Teamaktivitäten
• Auf- und Ausbau sowie Pflege der Geschäftsbeziehungen zu Herstellern
• Durchführung von Go‑To‑Market-Aktivitäten
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Abstimmung von Zielen und Ressourcen
• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung interner Prozesse und Arbeitsabläufe
• Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen, um sicherzustellen, dass das Team über aktuelle Markt‑ und Sicherheitsanforderungen informiert ist

IHR PROFIL

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige praktische Erfahrung in vergleichbarer Position
• Herstellerkenntnisse im IT‑Bereich, idealerweise im Cybersecurity‑Umfeld
• Sichere Anwendung der deutschen Sprache und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte Arbeitsweise
• Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Starke Projektmanagement‑Fähigkeiten mit hoher Verantwortung und Flexibilität
• Überzeugende Präsentations‑, Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich)
• Sicherer Umgang mit MS Office‑Programmen, insbesondere Excel und PowerPoint
• Verhandlungssicheres Auftreten und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Flexibilität für eine ausgeprägte Reisetätigkeit
• Erfahrung in der Leitung eines Teams sowie in der Förderung von Teamarbeit, um eine hohe Servicequalität und Zielerreichung sicherzustellen

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir engagieren uns dafür, Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen einzustellen und zu fördern, weil wir glauben, dass wir dadurch besser in der Lage sind, überlegene Lösungen zu entwickeln, fundierte Entscheidungen zu treffen und unseren geschätzten Kunden einen besseren Service zu bieten. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung oder vergleichbare Eigenschaften. Einstellungsentscheidungen werden ausschließlich nach Qualifikation, Leistung und betrieblichem Bedarf getroffen. Bitte lesen Sie unsere Diversity and Inclusion Policy für weitere Informationen.

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