Teamleiter/-in Payroll (m/w/d) - univativ

Als Karrierebegleiter unterstützt univativ Dich auf Deinem individuellen Berufsweg. Im Bereich Direktvermittlung vermitteln wir deutschlandweit Positionen in Festanstellung bei renommierten Unternehmen verschiedenster Branchen. Dabei setzen wir auf eine persönliche und individuelle Betreuung, Kommunikation auf Augenhöhe und Jobs, die wirklich zu Dir passen.

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit einer modernen Personalabteilung und legt großen Wert auf eine professionelle, digitale und serviceorientierte Personalarbeit. Dich erwartet eine verantwortungsvolle Führungsposition, in der du gemeinsam mit deinem Team die Entgeltabrechnung sicherstellst, HR-Prozesse weiterentwickelst und aktiv an der Optimierung sowie Digitalisierung der Personaladministration mitwirkst.

Das erwartet Dich bei uns

• Du übernimmst die Führung und das Coaching der Mitarbeitenden, steuerst die administrativen Personalprozesse und bist für das Vertragsmanagement zuständig.
• Du stellst den korrekten Ablauf der monatlichen Gehaltsabrechnung, des Meldewesens sowie der Abwicklung der geldwerten Vorteile und der betrieblichen Altersvorsorge sicher.
• Aktuelle Vorgaben der Rechtsprechung, des Tarifrechts, des Steuerrechts und des Sozialversicherungsrechts werden von dir berücksichtigt.
• Bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung übernimmst du eine aktive Rolle und wirkst außerdem bei verschiedensten Projekten mit.

• Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
• Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser Recruit a Friend-Programm
• Wir bilden Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an (z.B. verschiedene Zertifizierungen, univativ e-academy und individuelle Weiterbildungen)
• Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist
• Mit uns sammelst Du Erfahrung und baust durch verschiedene Projekte Dein berufliches Netzwerk bei verschiedenen Kunden auf

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der Gehaltsabrechnung sowie in den Kernprozessen des Personalmanagements.
• Erste Führungserfahrung während deiner beruflichen Laufbahn sind von Vorteil.
• Überzeugen kannst du durch deine empathische, kommunikationsstarke und strukturierte Persönlichkeit.
• Außerdem arbeitest du gerne konzeptionell, bringst den Mut und die Entschlossenheit mit Veränderungen umzusetzen und arbeitest gerne im Team.