Teamleiter Lindenterrasse, Wohnhalle und Bar (m/w/d)

Teamleiter Lindenterrasse, Wohnhalle und Bar (m/w/d)

Wir suchen eine charismatische Führungspersönlichkeit, die mit Leidenschaft, Souveränität und Empathie vorangeht. Du verstehst es, ein Team zu inspirieren, Talente zu fördern und echte Gastfreundschaft nicht nur zu vermitteln, sondern täglich vorzuleben.

Kurzüberblick

• Standort: Hotel Louis C. Jacob
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Teamleiter Lindenterrasse, Wohnhalle und Bar (m/w/d) bist du verantwortlich für:

• Sicherung eines reibungslosen Serviceablaufes und Gästebetreuung in der Wohnhalle, in der Bar sowie der schönsten Außenterrasse Hamburgs – der Lindenterrasse
• Erstellen von Dienst- und Urlaubsplänen
• Umsetzen des Hotel Louis C. Jacob Barkonzeptes in unserem Hotel, entwickeln von eigenen kreativen Ideen gemeinsam mit unserem zentralen F&B-Bereich, in Bezug auf ein hochwertiges Barkonzept
• Einarbeitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden an der Bar
• Durchführen regelmäßiger Schulungen für Festangestellte und Auszubildende
• Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Selbstständiges Arbeiten und sicheres Auftreten
• Umsetzung eines umsatzorientierten Verkaufes
• Unterstützen bei der Erstellung von Budgets und Forecasts
• Kontrolle zur Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards nach HACCP-Richtlinien

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie sowie entsprechende Berufserfahrung
• Erste Führungserfahrung in der Gastronomie
• Gute Umgangsformen sowie Teamfähigkeit
• Gastfreundliche, aufgeschlossene und kommunikative Art
• Motiviert, zuverlässig und flexibel

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristigen Perspektiven und beruflicher Sicherheit
• Faire Vergütung gemäß Tarifvertrag, einschließlich zusätzlicher Zahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Übertarifliche Bezahlung in Abhängigkeit von Deiner Qualifikation
• Attraktive Reisevergünstigungen für unsere exklusiven Resorts und Hotels
• Ermäßigte Preise auf F&B- und SPA-Dienstleistungen an allen Standorten
• Bonuszahlungen für Diensttausch und besondere Unterstützungsleistungen
• Jubiläumsprämien bereits ab dem ersten Jahr Deiner Betriebszugehörigkeit
• Weiterempfehlungsprogramm mit bis zu 1.000 € brutto pro erfolgreicher Empfehlung
• Betriebliche Zusatzkrankenversicherung sowie Altersvorsorge
• Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für diverse Lebensbereiche
• Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe
• Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Partnern für hochwertige Produkte und Dienstleistungen
• Bereitstellung kostenloser Mitarbeitendenkleidung – inklusive Reinigung
• Eigene Mitarbeiterkantine
• Wir sind stolz darauf, Mitglieder der Charta der Vielfalt zu sein