Teamleiter Vertrieb (m/w/d)

Unser Mandant ist ein international renommierter, familiengeführter Technologieführer. Das Kernprodukt – hochpräzise Membranpumpen – ist das "Herzstück" zahlreicher Anwendungen in der Medizin-, Labor- und Prozesstechnik. Mit über 230 Mitarbeitenden am regionalen Standort und einer starken globalen Gruppe im Rücken, vereint das Unternehmen Tradition mit einer klaren Vision für die digitale Zukunft. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir für die Business Unit Lab eine führungsstarke Persönlichkeit, die Vertriebsstrategien nicht nur verwaltet, sondern aktiv vorantreibt.

Sind Sie bereit, den nächsten Karriereschritt in einem absolut krisensicheren Umfeld zu gehen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist.

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Steuerung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams für den Bereich Laborpumpen und -systeme.

• Sie führen, motivieren und coachen ein Team von neun Spezialisten. Sie fördern Talente und etablieren eine moderne, lösungsorientierte Feedbackkultur.
• Sie setzen die globale Verkaufsstrategie operativ um und sichern durch geschicktes Beziehungsmanagement zu Händlern und Key Accounts nachhaltige Markterfolge.
• Sie sind das Gesicht des Unternehmens auf nationalen sowie internationalen Fachmessen und stärken die Marktpräsenz.
• Als Schnittstelle arbeiten Sie eng mit dem Marketing, dem Produktmanagement und der Produktion zusammen, um Markttrends direkt in Lösungen zu verwandeln.

Sie verstehen es, Technik und Vertrieb zu verknüpfen und Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
• Sie weisen mehrjährige Erfolge im B2B-Vertrieb vor, idealerweise innerhalb der Laborbranche oder einem verwandten technologischen Umfeld.
• Sie haben einschlägige Führungserfahrung und zeichnen sich durch ein empathisches, aber verbindliches Auftreten aus.
• Analytische Stärke gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS 365, SAP und CRM-Systemen.
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sind Voraussetzung; Französischkenntnisse sind ein willkommenes Plus für den europäischen Markt.

• Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten und überdurchschnittliche Urlaubstage (30+)
• Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer Erfolgsbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge.
• Modernste ergonomische Arbeitsplätze, Hansefit, JobRad-Leasing und eine exzellente Betriebskantine.
• Flache Hierarchien, eine gelebte Du-Kultur und die Sicherheit eines inhabergeführten Weltmarktführers.