Teamleiter:in (m/w/d) MSR

Teamleiter:in (m/w/d) MSR

STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH.

Direktanstellung (mit Berufserfahrung).

Oberkochen.

JOB-ID: 3720.

Teamleiter:in (m/w/d) MSR - Oberkochen

Was für uns zählt

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Gebäudeautomation, MSR-Technik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
• Erfahrung im technischen Gebäudebetrieb oder Facility Management von Vorteil
• Erste Führungserfahrung als Teamleiter, Vorarbeiter oder Projektverantwortlicher wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse in der Gebäudeautomation und Gebäudetechnik
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Kommunikationsstärke sowie sicheres und professionelles Auftreten
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

Ihr Beitrag bei uns

• Fachliche und disziplinarische Führung des MSR-Teams
• Organisation, Koordination und Überwachung aller Arbeiten im Bereich Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
• Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs sowie der Verfügbarkeit der gebäudetechnischen Anlagen
• Planung und Steuerung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsmaßnahmen
• Analyse und Behebung von Störungen an MSR-Anlagen sowie Unterstützung bei anspruchsvollen technischen Fragestellungen
• Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Kundenanforderungen
• Zentraler Ansprechpartner für den Kunden bei allen Themen rund um die MSR-Technik
• Beratung des Kunden hinsichtlich Optimierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
• Koordination und Kontrolle von Fremdfirmen und Dienstleistern
• Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Leistungsnachweisen
• Unterstützung bei der Personalplanung sowie Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Mitwirkung bei Projekten zur Energieeffizienz und technischen Anlagenoptimierung

Unser Mehrwert für Sie

• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeitskleidung, PSA, Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone
• Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere Konzern Akademie
• Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage und Gesundheitsmobil
• Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
• Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
• Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team

Kontakt

Eleni Tsalpara

Gemeinsam erschaffen wir Großes.