Teamleiter/Supervisor/Bauführer (m/w/d) Erneuerbare Energien - Vormontage Windkraft

Wir - die Firmengruppe Max Bögl - sind über 7.500 überzeugte BöglerInnen, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 3 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben macht uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.

Ihre Aufgaben

• Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
• Planung und Steuerung der Arbeitsabläufe auf der Baustelle
• Betreuung und Überwachung der Gewerke hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität
• Betreuung, Ausstattung und Überwachung unserer Vormontageteams
• Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
• Qualifizierung neuer Vormontageteams

Ihr Profil

• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Werkpolier/geprüften Polier (m/w/d) oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
• Reisebereitschaft unter der Woche und Flexibilität für bundesweite Einsätze sowie bei Interesse auch im Ausland
• Führerschein Klasse B
• Zeitgemäße EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project)
• Organisationsgeschick, technisches Grundverständnis und Kommunikationsstärke
• Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative

Unser Angebot

• Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Offene Gesprächskultur und kollegiales Umfeld
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen mbakademie
• Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen für eine Vielzahl von überregionalen Anbietern (Corporate Benefits)
• Firmenwagen mit Privatnutzung
• Sie leisten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit, der Energiewende und dem Klimaschutz

• Funktionsbereich: Windenergie
• Vertragsart: Unbefristet
• Reisebereitschaft: Uneingeschränkt