Teamleitung Disposition Nahverkehr (m/w/d) - Landverkehr

Teamleitung (m/w/d) Disposition Nahverkehr für die 100%ige Tochtergesellschaft LSL‑Lohmöller Spedition und Logistik GmbH am Standort Rheine.

Verantwortlichkeiten

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung einer effizienten und kundenorientierten Dispositionsplanung im Nahverkehr sowie ordnungsgemäße Umsetzung
• Sicherstellung größtmöglicher Effizienz und Produktivität in den Arbeitsabläufen und Mitwirkung an einer kontinuierlichen Analyse
• Verbesserung der bestehenden Aufbau‑ und Ablaufprozesse
• Onboarding neuer Unternehmer sowie Vorbereitung und persönliche Betreuung/Pflege der bestehenden Verbindungen zu den eingesetzten Transportunternehmen
• Tägliche Analyse der Kennzahlen zu Kosten, Auslastung und Produktivität und bei Abweichung Einleitung von entsprechenden Maßnahmen

Qualifikationen

• Ausbildung zum Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Nahverkehr und in der Führung von Mitarbeitern
• Sehr gute und aktuelle speditionelle Kenntnisse im Bereich Nahverkehr bzw. Stückgutprozessen
• Sehr gute Konfliktlösungs‑ und Organisationskompetenzen sowie Teamfähigkeiten
• Offenheit, hohes Engagement und hohe Belastbarkeit
• Hohe Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke
• Sehr gute MS‑Office Kenntnisse, insbesondere Excel und Outlook sowie TMS‑Anwendungen

Benefits

• pünktliche und leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage
• Perspektive: Schulungsangebote für fachliche und persönliche Weiterentwicklung (z. B. Sprachkurse und Entwicklungsprogramme)
• Rabatte: Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern aus den Bereichen Mode, Freizeit, Elektronik, Wohnen und Co.
• Teamarbeit: familiäre Arbeitsatmosphäre im Großunternehmen, diverse Team- und Firmenevents

Logistik berührt jeden Aspekt unseres Lebens – von den Gütern, die wir täglich konsumieren, bis zur Gesundheitsversorgung. Bei uns geht die Arbeit über Logistik hinaus und ermöglicht die kleinen und großen Momente des Lebens für Menschen auf der ganzen Welt.

Wir bitten Vermittlungsagenturen, unaufgefordert keine Profile einzureichen. Alle eingereichten Kandidatenprofile ohne vorherige unterzeichnete Vereinbarung werden als unser Eigentum betrachtet und es werden keine Gebühren gezahlt.

Vielfalt und Chancengleichheit sind bei Kühne+Nagel fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Unser Miteinander wird getragen von Respekt vor der Einzigartigkeit jedes einzelnen – unabhängig von Geschlecht und Geschlechtsidentität, den körperlichen und geistigen Eigenschaften, der Religion und Weltanschauung, der sexuellen Orientierung, der sozialen oder ethnischen Herkunft, Nationalität und Alter. Wir glauben an die Innovationskraft der Vielfalt in unseren Teams.