Teamleitung (m/w/d) – Scoring

Die Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR) ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risiko­manage­ments in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risiko­messung und -steuerung, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Umsetzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an.

ab sofort suchen wir in dem Fachbereich Rating-Verfahren

• Als Teamleitung führst Du ein Team von hochqualifizierten Methodikern
• Dein Team entwickelt unser Kundenscoring (SKS) weiter und achtet dabei auf die notwendige Anpassung an sich ändernde regulatorische Vorgaben sowie Marktbedingungen und Wettbewerb
• Du verantwortest die Produktvision, Konzeption und regelmäßige Modellpflege des Verfahrens
• Du stellst mit Deinem Team die hohe Qualität und IRB-Fähigkeit des Verfahrens sowie einen effizienten Leistungserstellungsprozess sicher
• Dir obliegt die Mittelfristplanung sowie die Unterstützung der IT-Umsetzung in Zusammenarbeit mit unseren Partnern innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe
• Du präsentierst und stimmst deine Lösungen in den Gremien der Sparkassen-Finanzgruppe ab und begleitest die zentralen Prüfungen der europäischen und deutschen Bankenaufsicht

• Abgeschlossenes Studium mit quantitativer oder betriebswirtschaftlicher Ausrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld eines Kreditinstitutes (Bank, Beratungs- oder Versicherungsgesellschaft)
• Projektleitungserfahrung und idealerweise Führungserfahrung
• Kenntnisse in der anwendungsorientierten Statistik und Finanzmathematik
• Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen und Rechtsnormen im Finanzdienstleistungs­sektor, insbesondere im Risikomanagement und idealerweise in der Prüfungsdurchführung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau
• Lösungsorientierter, kooperativer und wertschätzender Führungsstil

• Eine unbefristete Tätigkeit in einem hoch versierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und einem attraktiven Vergütungspaket
• 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage und zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Individuelle interne | externe Weiterbildung über unsere Akademie
• Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zuzahlung zum Jobticket und Essensgutscheine
• Dienstrad-Leasing (JobRad) als zusätzliches Mobilitätsangebot
• Kostenfreie Girokontoführung inkl. Visa Card Gold bei der Berliner Sparkasse
• Interne Veranstaltungen: Meet-Ups, Afterworks, Sommer- und Weihnachtsfeste
• Zentraler und moderner Arbeitsplatz im Herzen und über den Dächern von Berlin

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