Teamleitung Payment, Fraud & Regulatorik – Zukunft gestalten

Stellenbeschreibung:

Seit 121 Jahren ist die Volksbank Raiffeisenbank Oberbayern Südost eG fest in unserer Heimatregion zwischen Chiemsee und Königssee verwurzelt. Mit rund 490 Mitarbeitern zählen wir zu den großen Genossenschaftsbanken in Bayern. Unsere Unabhängigkeit ist dabei eine besondere Stärke. Auf Grundlage unserer gelebten Werte Partnerschaft, Vertrauen, Regionalität und Stabilität verbinden wir erfolgreich Tradition und Moderne.

Sie möchten Verantwortung übernehmen, zentrale Zukunftsthemen vorantreiben und einen neu geschaffenen Kompetenzbereich im Unternehmensservice aktiv mitgestalten?

Dann erwartet Sie bei uns eine spannende Rolle als

Teamleitung Payment, Fraud und Regulatorik (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Sie

Sie übernehmen die Führung des Teamsunddie strategische Weiterentwicklungdieses Kompetenzbereichs.
Sie steuern die Themenfelder Zahlungsverkehr, (Online-)Banking und Kartengeschäft.
Sie entwickeln Maßnahmen und Systeme zur Betrugserkennung, Betrugspräventionund Geldwäscheprävention kontinuierlich weiter.
Sie setzen technische und organisatorische Impulse für Zukunftsthemen wie Instant Payments, Wero, Kartenstrategie und digitalisierte Payment-Prozesse.
Sie treiben die Digitalisierung, Standardisierung und Optimierung von Kontrollprozessen im Kundengeschäft stetig voran.
Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen, Verbundpartnern und externen Dienstleistern zusammen.
Sie bewerten regulatorische und technische Entwicklungen und setzen diese in praktikable Lösungen um.

Das sollten Sie mitbringen

Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanz- oder Bankwesen.
Sie haben bereits Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern oder der Leitung anspruchsvoller Projekte gesammelt.
Sie bringen ein ausgeprägtes Interesse in den Themenfeldern Payment, Regulatorik und Fraud Prevention mit.
Sie setzen sich gerne mit komplexen regulatorischen, fachlichen sowie technischen Sachverhalten auseinander.
Sie zeichnet eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
Sie tretenkommunikationsstark auf, treffen klare Entscheidungen und bringen Veränderungen aktiv voran.

Das bieten wir Ihnen

Eine attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt und vermögenswirksamer Leistungen
Einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Region
30 Urlaubstage plus 2,5 zusätzliche freie Tage
Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, z. B. Hochzeit oder Betriebsjubiläum
Jährlich die Möglichkeit auf bis zu zwei Wochen unbezahlten Urlaub
Bis zu zwei Tage pro Woche flexibler Einsatz in einer heimatnahen Filiale
Möglichkeit zum Aufbau eines flexiblen Lebensarbeitszeitkontos
Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Kostenfreie Online-Nachhilfe für Ihre Kinder
JobRad- und JobCar-Leasing
Ausstattung mit unserer VR-Tracht (Dirndl oder Trachtenanzug) mit geringem Eigenanteil

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Schlüsselposition, in der Sie gemeinsam mit Ihrem Team einen neuen Kompetenzbereich strategisch und fachlich aufbauen und Ihre Expertise wirkungsvoll einbringen können.