Teamleitung Personalentwicklung / Learning & Development (m/w/d)

In dieser Rolle treibst du die operative Umsetzung unserer strategischen Personalentwicklung in einem internationalen, regulierten Finanzumfeld voran. Du leitest das E-Learning-Team, entwickelst skalierbare digitale Lernangebote und steigerst Governance, Reporting und Compliance-Trainings. Du arbeitest eng mit Compliance, Risk, Legal und Fachbereichen zusammen, um messbare Lernfortschritte sicherzustellen. Bei flatexDEGIRO gestaltest du Lernprozesse zukunftsorientiert mit Sichtbarkeit und Wirkung.

• flexible Arbeitszeiten /
• 30 Tage Urlaub
• Deutschlandticket-Mobilität
• E-Mobility Benefit (E-Bike, E-Scooter, E-Roller)
• professionelle Weiterentwicklung
• Kinderbetreuungskostenübernahme und Altersvorsorge (nach Probezeit)

• Operationalisierung der strategischen Personalentwicklung
• Führung und Weiterentwicklung des E-Learning-Teams
• Ausbau digitaler, skalierbarer Learning-Angebote
• Weiterentwicklung von Learning-Prozessen, Governance und Reporting
• Steuerung regulatorischer Pflichtschulungen in einem Finanzumfeld
• Sicherstellung von Dokumentation, Nachweisführung und Auditierbarkeit
• Weiterentwicklung der Learning-Systemlandschaft (idealerweise SAP SuccessFactors)
• Zusammenarbeit mit internationalen HR-Teams sowie Stakeholdern aus Compliance, Risk, Legal und Fachbereichen
• Entwicklung von KPIs zur Messung der Wirksamkeit der Personalentwicklung

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung (5–8 Jahre) in Personalentwicklung, Learning & Development oder ähnlicher HR-Funktion
• Führungserfahrung oder fachliche Steuerungsverantwortung
• Erfahrung in reguliertem Umfeld, idealerweise Financial Services/FinTech
• Gutes Verständnis digitaler Lernformate und Learning-Management-Systeme
• Erfahrung mit regulatorischen Trainings und Pflichtschulungen
• SAP-SuccessFactors-Kenntnisse von Vorteil
• Souveränes Auftreten im internationalen Stakeholder-Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Verantwortungsbereitschaft
• Strategisches Denken
• Eigeninitiative
• SAP SuccessFactors
• Learning Management Systeme
• digitale Lernformate