Technical Product Owner (m/w/d)

Technischer Produktbesitzer (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenen Technischen Produktbesitzer, der unsere zentrale XML-Datenbank weiterentwickelt und unsere Produkte strukturiert vorantreibt. Als Technischer Produktbesitzer bist du verantwortlich für die Umsetzung der mit Stakeholdern definierten Roadmap, die Planung und Pflege der Product-Roadmap, die Sicherstellung klarer Kommunikation und die Koordination des Entwicklungsprozesses.

Kurzüberblick

• Standort: Berlin
• Arbeitsmodell: Vollzeit, Maxi-Flex-Modell
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Technischer Produktbesitzer bist du verantwortlich für:

• Die Umsetzung der mit Stakeholdern definierten Roadmap zur Weiterentwicklung unserer zentralen XML-Datenbank
• Die Planung und Pflege der Product-Roadmap: Priorisierung, Aktualisierung und Kommunikation der kurz- und langfristigen Entwicklungsziele mit internen und externen Partnern
• Sicherstellung klarer Kommunikation: Übersetzen von Anforderungen in klare, vollständige und umsetzbare User Stories, inkl. Akzeptanzkriterien
• Verantwortung für das Product Backlog: Priorisieren, Pflegen und Strukturieren des Product Backlogs; Sicherstellen von Transparenz für alle Stakeholder
• Koordination des Entwicklungsprozesses: Steuerung von Entwicklungsteams, Dienstleistern und Schnittstellenrollen (Product Owner, Projektmanager, Softwareentwicklung); Sicherstellen, dass Releases termingerecht, qualitätsgesichert und funktionsfähig ausgeliefert werden; Moderation von Reviews, Refinements und Abstimmungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkte
• Steuerung von Ressourcen- und Budget: Planung und Überwachung von Budget, Ressourcen und Lieferfähigkeit in enger Abstimmung mit Lead Expert und Gruppenleitung

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Technischer Produktmanager oder Agile Project Lead wünschenswert
• Mehrjährige Erfahrung im agilen Projektmanagementframework (Scrum, Kanban, hybride PM-Methoden) sowie sicherer Umgang mit Anforderungs- und Backlog-Management wünschenswert
• Sehr gute Kenntnisse in Jira, Confluence und digitalen Entwicklungsumgebungen (z. B. Git, Docker, Kubernetes, IntelliJ)
• Kenntnisse moderner Web- und Softwaretechnologien (Java, Maven, REST, Spring Framework)
• Kenntnisse aktueller Markup Languages und zugehöriger Technologien (XML, JSON, XSL, XQuery)
• Erfahrung mit Datenbank, insbesondere NoSQL-Datenbanken von Vorteil
• Stark ausgeprägte Fähigkeiten in Kommunikation, Priorisierung und Entscheidungsfindung
• Analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu erklären
• Hohe Problemlösungskompetenz und Freude daran, technische Produkte strukturiert voranzutreiben

Benefits

• 35 Std./Woche (Vollzeit)
• Maxi-Flex-Modell: Möglichkeit der Anhebung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 42 Std./Woche
• Flexible Arbeitszeiten, bis zu 49 % Mobilarbeit
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
• Ein top modernisiertes Gebäude in zentraler Lage (Wittenbergplatz/Zoologischer Garten)
• Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Physiozentrums
• Zuschuss zum VBB-Firmenticket, Jobrad
• Betriebsrestaurant mit bezuschusstem Essen
• Betriebliche Altersvorsorge, Sabbatical etc.
• Umfassende und strukturierte Einarbeitung und Betreuung

Kontakt

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Ansprechperson: Tino Hecker

Vielfalt ist unsere Stärke: Wir verpflichten uns, allen Mitarbeitenden und Bewerbenden gleiche Chancen zu bieten - unabhängig von persönlichen Merkmalen. Wir garantieren, dass alle Entscheidungen hinsichtlich Einstellung, Beförderung, Weiterbildung und Vergütung ausschließlich auf der Grundlage von Fähigkeit, Leistung und Eignung getroffen werden.