Technical Project Lead (m/w/d) Public Business

Als Technical Project Lead (m/w/d) Public Business übernimmst du die Leitung großer Transformations-Projekte für Kommunen & Städte. Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen technischem Verständnis und Projektmanagement und bringst dein umfangreiches Wissen aus dem SAP-Kosmos mit ein. Dabei hast du keine Berührungsängste, auch hands‑on mit in die Operative zu gehen. Wenn du dich darin wiedererkennst, dann werde Teil unseres neuen Public Business Teams!

Deine Aufgaben:

• Leitung großer Transformations-Projekte: Verantwortung für die Führung und Koordination bedeutender S/4HANA Migrationsprojekte für Kommunen und Städte.
• Projekt- und Budgetverantwortung: Übernahme & Leitung zunehmend größerer & komplexerer Projekte mit Public Business Fokus durch Einbeziehung relevanter Kollegen & Stakeholdern aus den verschiedenen Fachbereichen.
• Teamführung: Fachliche Führung des Teams bei Kunden- und Partnerprojekten im Umfeld S/4HANA-Transformation.
• Technische Konzepte: Erarbeitung technischer Konzepte sowie Erfassen von Kundenwünschen und -anforderungen, um die Kollegen im Pre-Sales-Bereich mit fundierten technischen Kenntnissen zu unterstützen.

Dein Profil:

• Umfangreiche Erfahrung in der Leitung größerer Projekte innerhalb des SAP-Kosmos, mit einem starken technischen Hintergrund.
• Von Vorteil sind Kenntnisse in SAP PS/CD.
• Fähigkeit, als Schnittstelle von diversen Stakeholdern zu agieren.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, das jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance, dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandene Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber im Thema Projektmanagement und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne! Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst. Daher bieten wir dir viele Benefits, wie europaweites flexibles Arbeiten, Mobilität und Altersvorsorge. Im Folgenden findest du mehr Informationen!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Home Office Verträge
• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
• Vertrauensarbeitszeit – arbeite so, wie es sich mit deinem Alltag und unseren Kunden am besten vereinbaren lässt
• Mentorenprogramm – Eine gute Einarbeitung nach deinen Bedürfnissen für einen optimalen Start bei uns
• #teamgreen – Ein internes Netzwerk aus erfahrenen Experten für den gegenseitigen Austausch und die gemeinsame Erarbeitung von Problemlösungen
• Eine wertschätzende Mitarbeiterkultur, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und eine open‑door policy – ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und inspiriert!
• Regelmäßige Team Events und Workshops vor Ort
• Weiterbildung hat Priorität – dein individuelles Aus- und Weiterbildungskontingent für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Moderne Arbeitsplätze in unseren Büros in zentraler Lage in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
• Monatliches Mobilitätsbudget zur privaten Nutzung und Bike bzw. Autoleasing per Gehaltsumwandlung
• Flexwork Angebot: 3 Monate pro Jahr remote arbeiten aus dem europäischen Ausland
• Neuestes Equipment nach Wahl