Technische Projektleitung – Ferngesteuerte Waffenstationen (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Sie möchten die Zukunft komplexer technischer Systeme gestalten und dabei als Schnittstelle von Innovation, Führung und Umsetzung fungieren? Dann verantworten Sie in der Position als Technische Projektleitung (m/w/d) die strategische und operative Steuerung anspruchsvoller Technologieprojekte im Bereich Ferngesteuerte Waffenstationen. Mit Ihrem technischen Know-how und Ihrem Qualitätsbewusstsein leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Zukunft moderner Einsatzfähigkeit.

Ihre Aufgaben

Technische Leitung und Koordination interdisziplinärer Projektteams zur Erreichung der Entwicklungsziele
Definition, Terminplanung und Kontrolle von Arbeitspaketen sowie Erstellung von technischen Entscheidungsvorlagen (z. B. Make-or-Buy)
Zentraler technischer Ansprechpartner für Kunden, Partner und interne Stakeholder sowie Unterstützung bei Angeboten und Workshops
Bewertung, Planung und Umsetzung von technischen Änderungen, Produktverbesserungen und strategischen Portfolio-Weiterentwicklungen
Erstellung, Pflege und Freigabe technischer Dokumente sowie Sicherstellung von Normen, Sicherheits- und Qualitätsstandards
Fachliche Begleitung und Unterstützung von Integrations-, Verifikations- und Qualifizierungsaktivitäten

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurswesen oder einem vergleichbaren Studiengang
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Projektmanagement
Erfahrung in der fachlichen Führung von Entwicklungsteams
Kenntnisse im Requirements Management sowie im Konfigurations- und Änderungsmanagement
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (insbesondere technisches Englisch)

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst