Technischer Ausbilder Industriemechanik (m/w/d)

EPflex entwickelt und produziert High-Tech-Instrumente für die minimalinvasive Medizin weltweit. Als mittelständischer Familienbetrieb in zweiter Generation gehören wir mit zahlreichen Patenten und Innovationen zu den Pionieren unserer Branche. Die Grenzen der minimalinvasiven Medizin immer weiter zu verschieben und so Patienten kürzere Eingriffe, weniger Schmerzen und eine schnellere Heilung zu ermöglichen, ist unsere Mission. Das leben wir - mit Herzblut, Teamgeist und Leidenschaft !

• Planung, Organisation und strukturierte Durchführung der Ausbildung gemäß Ausbildungsrahmenplan
• Vermittlung von Grund- und Fachkenntnissen und praktischen Fertigkeiten im Bereich Industriemechanik
• Regelmäßige Durchführung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen mit den Auszubildenden
• Kontrolle und Auswertung der Berichtshefte sowie Sicherstellung der ordnungsgemäßen Ausbildungsdokumentation
• Vorbereitung der Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Berufsschule und der IHK
• Teilnahme an Marketingveranstaltungen (z.B. Ausbildungsmessen) sowie aktive Vorbereitung der Auszubildenden auf diese Veranstaltungen
• Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Auszubildender
• Förderung von Sozial-, Methoden- und Teamkompetenzen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker:in oder vergleichbare technische Ausbildung
• Erfolgreich abgelegte Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
• Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise mit Ausbildungserfahrung
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in digitalen Ausbildungsmethoden von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Empathie
• Organisationstalent und hohes Maß an Engagement
• Integrität und Verantwortungsbewusstsein
• Durchsetzungsvermögen
• Pädagogisches Geschick sowie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
• Attraktives Gehalt & Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
• Strukturierte Einarbeitung & hilfsbereites Team
• Helle Produktion und moderne Maschinen
• Kostenlose Parkplätze & gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Jobrad-Leasing
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Ticket Plus-Karte von Edenred
• 30 Tage Jahresurlaub
• Mitarbeiter- und Firmenevents
• Arbeitskleidung inklusive
• Sportaktivitäten sowie Kooperation mit Fitnessstudios
• Weiterbildungs- & Qualifizierungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.