Technischer Leiter (m/w/d) Facility Management

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Führung, Motivation und Einsatzplanung des Haustechnik-Teams (3 Mitarbeitende)
• Kontrolle und Qualitätssicherung der durchzuführenden Tätigkeiten sowie Förderung der Personalentwicklung
• Überwachung der technischen Betriebs- und Verkehrssicherheit
• Organisation, Kontrolle und Durchführung von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Steuerung und Koordination externer Dienstleister
• Budgetverantwortung: Angebotsvergleich, AuIragsvergabe, Rechnungskontrolle
• Mitwirkung an Bau- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie an Ausschreibungen
• Qualitätssicherung und Terminkontrolle bei baulichen Maßnahmen
• Unterstützung der Klinik- und Gebietsleitung bei Investitionsplanungen und Sonderprojekten

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung, mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker aus dem Bereich TGA und Versorgungstechnik HLSE
• Ein sicheres Gespür für teamorientierte Mitarbeiterführung
• Organisationsgeschick, wirtschaIliches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Handeln
• Gute EDV-Kenntnisse sowie ein Verständnis für Telefon-, IT- und MSR-Systeme und Infrastrukturen
• Hohes Maß an Dienstleistungsorientierung und Eigeniniative
• Erste Führungserfahrung gern aus dem Bereich REHA, Klinik oder Altersvorsorge
• Grundlegende Kenntnisse im Bereich Facility Management, VDE, VDI Normen sowie DIN 276, GEFMA und CAFM

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicherem Unternehmen
• Eine leistungsgerechte Vergütung auf Grundlage Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
• Work-Life Balance durch geregelte Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie

Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.