Technischer Redakteur (m/w/d) Sondermaschinenbau

Technischer Redakteur (m/w/d) Sondermaschinenbau

Als Technischer Redakteur (m/w/d) Sondermaschinenbau bei Göpfert Maschinen GmbH sind Sie für die Erstellung, Überprüfung und Überarbeitung von Anleitungen und technischen Dokumentationen verantwortlich. Sie werden Teil eines engagierten Teams und unterstützen die Konstruktion und das Projektmanagement bei der Sicherstellung der Qualität, Langlebigkeit und des konstruktionellen Vorsprungs unserer Maschinen.

Kurzüberblick

• Standort: Wiesentheid
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Technischer Redakteur (m/w/d) Sondermaschinenbau sind Ihre Aufgaben:

• Erstellung, Überprüfung und Überarbeitung von modular aufgebauten Anleitungen im Redaktionssystem und in Word in Abstimmung mit unserer Konstruktion und dem Projektmanagement.
• Erstellung zielgruppengerechter technischer Dokumentationen für den internen und externen Gebrauch, unter Berücksichtigung aller Richtlinien und Normen.
• Identifizierung sicherheitskritischer Abläufe, Handlungen oder Komponenten und Erstellung der Inhalte der Betriebsanleitung auf der Grundlage der Risikobeurteilung.

Anforderungen

• Studienabschluss im Bereich Kommunikation / technische Redaktion oder einer relevanten, technischen Studienrichtung (alternativ: berufliche Ausbildung im Bereich Marketing/Kommunikation in Kombination mit Berufserfahrung).
• Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit, um komplexe technische Sachverhalte verständlich darzustellen.
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Erfahrung im Umgang mit MS Office und Redaktionssystemen (Schema ST4).
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz in der Zusammenarbeit mit den internen und externen Partnern auf allen Ebenen.

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven.
• Selbstständige, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit.
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit 30 Tagen Urlaub.
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing und weitere Vorteile (nach der Probezeit).
• Sehr gutes Betriebsklima in einem expandierenden Unternehmen.
• Engagiertes, hilfsbereites und unkompliziertes Team.