Technischer Redakteur (w/m/d)

Sie möchten komplexe Dokumentationsprozesse von der ersten Informationsaufnahme bis zur fertigen Betriebsanleitung verantworten? Als Technischer Redakteur (w/m/d) übernehmen Sie bei Brunel eine zentrale Rolle in der Erstellung, Strukturierung und Pflege technischer Unterlagen sowie (Ersatzteil-) Kataloge - mit hoher fachlicher Tiefe und viel Gestaltungsspielraum.

Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!

Stellenbeschreibung

• Erstellung, Bearbeitung und Prüfung von technischen Dokumentationen, Unterlagen und (Ersatzteil-) Katalogen
• Erstellung und Prüfung von Richtliniendokumenten
• Anfertigung von technischen Anweisungen für Nachrüstungen und Änderungen
• Aufnahme, Erstellung und Überarbeitung von Bedienungsanleitungen
• Zusammen- und Bereitstellen von Konstruktions- und Analysedaten sowie Datenmigration, Stammdatenpflege
• Grafikbearbeitung
• Abgeschlossenes technisches Studium/fachspezifische technische Ausbildung
• Berufserfahrung im Umfeld der technischen Dokumentation / als Technischer Redakteur
• Gutes technisches Verständnis
• Wünschenswert: Kenntnisse und Erfahrungen in der Dokumentation nach ASD S1000D, ASD S2000M, B007, Schema ST4
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das Angebot

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.