Tesla wurde 2003 mit dem Ziel gegründet, den Übergang zur nachhaltigen Energie zu beschleunigen und den Planeten Erde zu schützen. Mit Solarenergie, Batterien und Elektrofahrzeugen gestalten wir nachhaltigen Wohlstand. In der Gigafactory Berlin-Brandenburg stellen wir das Model Y her und ab 2027 alles von der Batteriezelle bis zum Elektrofahrzeug. Das ist in Europa einzigartig. Unser internationales Team besteht aus über 12.000 Mitarbeitern aus 130 Nationalitäten. Wir stellen Talente aller Qualifikationsstufen ein - Vorkenntnisse aus der Automobilindustrie sind nicht erforderlich. Du möchtest die Erfolgsgeschichte von Tesla weiterschreiben und an einem der modernsten Arbeitsplätze Deutschlands arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Die Mission unseres Schulungsteams ist es, die besten Talente durch erstklassige Ausbildung zu fördern. Wir sind ein vielfältiges und motiviertes Team, das immer füreinander da ist. Bei uns zählt jede Meinung, und gemeinsam finden wir stets effizient die beste Lösung. Als Teil dieses Teams hast du die Möglichkeit, unsere Schulungskonzepte aktiv mitzugestalten.
Dein Aufgabenbereich liegt in der Automatisierungstechnik mit Schwerpunkt auf SPS und verwandten Anlagen wie Robotern. In enger Zusammenarbeit mit den Ausbildern für Automatisierung und Robotik entwickelst, pflegst und leitest du Schulungsprogramme zur Automatisierung – einschließlich SPS-Programmierung und Inbetriebnahme – für Instandhaltungs- und Steuerungstechniker. Damit die Schulungsinhalte stets den Anforderungen der Praxis entsprechen, stehst du in engem Austausch mit den Instandhaltungs- und Regelungsteams der Produktion. Diese Position bietet dir die einzigartige Gelegenheit, eine junge, schnell wachsende Trainingsorganisation aktiv zu begleiten und deine eigenen Ideen einzubringen. Kontinuierliche Verbesserung, eine offene Denkweise sowie eine proaktive und zugleich unterstützende Arbeitsweise runden dein Profil ab.
Diese und viele weitere Benefits erwarten Dich. Werde Teil von Tesla und baue mit uns eine Welt nachhaltigen Wohlstands. Von Kandidaten wird erwartet, dass sie Nachhaltigkeitsprinzipien in ihrer täglichen Arbeit aufrechterhalten und aktiv fördern, dabei im Einklang mit der globalen Tesla-Richtlinie für Umwelt, Gesundheit, Sicherheit und Schutz (EHS&S) sowie den EMAS-Anforderungen handeln und eine Kultur der kontinuierlichen Umweltverbesserung fördern.
Tesla ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit verwirklicht, und der sich der Diversität am Arbeitsplatz verpflichtet hat. Alle qualifizierten Bewerber für eine Stelle haben die gleiche Chance unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Orientierung, Alter, Herkunftsland, Behinderung, Veteranenschutzstatus, geschlechtlicher Identität oder anderen Faktoren, die durch die geltenden US-, bundesstaatlichen oder örtlichen Gesetze geschützt sind.
Tesla engagiert sich übrigens dafür, Chancengleichheit für Menschen mit Behinderungen zu verwirklichen und ihnen dafür angemessene Vorkehrungen zu bieten. Bitte teilen Sie Ihrem Personalverantwortlichen mit, wenn Sie zu irgendeinem Zeitpunkt während des Vorstellungsgesprächs eine spezielle Unterstützung benötigen.
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
11 Nov 2026Standort:
BerlinTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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