Teiledienst-Manager / Lagermitarbeiter in der Automobilbranche (m/w/d) in Britz

Teiledienst-Manager / Lagermitarbeiter in der Automobilbranche (m/w/d) in Britz

Organisationstalent mit technischem Verständnis gesucht!

Für unseren Kunden – ein etabliertes und modernes Autohaus in Berlin Britz – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teiledienst-Manager / Lagermitarbeiter in der Automobilbranche (m/w/d).

Du behältst auch bei vielen Ersatzteilen, Bestellungen und Werkstattanfragen den Überblick? Dann erwartet Dich hier ein sicherer Arbeitsplatz mit strukturierten Abläufen, einem starken Team und langfristiger Perspektive.

Deine Aufgaben:

• Koordination der Warenein- und -ausgänge sowie der sachgerechten Lagerung
• Bestellung und Ausgabe von Kfz-Teilen und Zubehör an interne und externe Kunden
• Eigenständige Rechnungserstellung und Buchung der Vorgänge
• Planung des Teilesortiments und Abstimmung auf den spezifischen Bedarf des Betriebes
• Beobachtung der Sortimentsentwicklung und der Lieferbereitschaft
• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit unter Berücksichtigung der Rentabilität
• Pflege und Weiterentwicklung der Kunden- und Lieferantenbeziehungen

Deine Qualifikation:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, als Kfz-Mechatroniker oder als Kaufmann/Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung
• Einige Jahre Berufserfahrung als Lagerist
• Organisatorisches Talent, Kommunikationsstärke, Ordnungsliebe, Genauigkeit, technisches Verständnis
• Erfahrungen aus der Automobilbranche wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse der NISSAN- und/oder Peugeot-Modellpalette und des Warenwirtschaftssystems Locosoft
• Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie Kenntnisse der gängigen Softwareprogramme des Teilewesens

Das erwartet Dich:

• Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiengeführten Autohaus mit attraktiven Produkten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Mitarbeiterrabatte in Filialen und Werkstätten
• Berufsbekleidung inklusive und moderne Werkstattausstattung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes, junges Team in einem weiterwachsenden Familienunternehmen mit sehr flachen Hierarchien
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen