Trainee (m/w/d) Unternehmensstrategie

Für den Bereich Unternehmenskommunikation und Strategie suchen wir personelle Verstärkung. Möchten Sie als Trainee (m/w/d) Strategie bei der Betreuung und Weiterentwicklung der Geschäftsstrategie der L-Bank mitwirken? Die L-Bank ganzheitlich nachhaltig gestalten und die nachhaltige Entwicklung Baden-Württembergs fördern?

Dann bringen Sie Ihre Erfahrungen und Ihren Gestaltungsmut bei uns ein. Werden Sie Teil unseres Teams in Karlsruhe und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihr zweijähriges Trainee-programm. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem kleinen Team, einen Einblick in verschiedene Bereiche der L-Bank, die Mitarbeit an einigen der strategischen Mega-Themen unserer Zeit und gute Entwicklungsperspektiven nach Abschluss des Traineeprogramms.

Das bieten wir Ihnen:

• Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
• Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Ein flexibles Gleitzeitmodell, um Ihre Arbeitszeiten individuell zu gestalten
• Genießen Sie bei uns vergünstigtes regionales Mittagessen und Snacks, die Ihren Arbeitstag angenehm und energiegeladen gestalten
• Eine zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung für eine bequeme Anreise und zahlreiche Nahverkehrsmöglichkeiten
• Unser Fitnesszentrum steht Ihnen zur Verfügung, damit Sie Ihre Gesundheit aktiv fördern können

Die Stelle ist nach den Tarifverträgen für die öffentlichen Banken bewertet und bei Bachelorabschluss der Tarifgruppe TG 7 und bei Masterabschluss der Tarifgruppe TG 8 zugeordnet. Auf Basis der geltenden Gehaltstabelle beträgt das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt in Tarifgruppe TG 7 in Vollzeit derzeit mindestens 50.765,00 EUR (unterste Berufsjahresstufe) und maximal 64.207,00 EUR (oberste Berufsjahresstufe). Das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt beträgt in Tarifgruppe TG 8 in Vollzeit derzeit mindestens 56.966,00 EUR (unterste Berufsjahresstufe) und maximal 69.849,00 EUR (oberste Berufsjahresstufe). Die Angabe dieser Gehaltsspanne dient als Richtwert und soll eine fundierte und transparente Verhandlung über das Entgelt ermöglichen. Die tatsächliche Vergütung bei Einstellung richtet sich nach den tariflichen und betrieblichen Regelungen, den stellenspezifischen Anforderungen und den individuellen Voraussetzungen der einzustellenden Person. Insbesondere kann für die Zeit der Einarbeitung eine Eingruppierung unterhalb der betreffenden Tarifgruppe erfolgen.

Das weckt Ihr Interesse:

• Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung und Umsetzung strategischer Themen, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Transformation
• Support bei der Koordination von Künstlicher Intelligenz in der L-Bank
• Mitwirkung an der Erstellung von Strategieberichten
• Unterstützung bei der Integration regulatorischer Anforderungen in die Unternehmensstrategie

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Master-Studium mit wirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Interesse an Strategiearbeit, digitaler Transformation und nachhaltiger Entwicklung
• Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Bei uns zu arbeiten, heißt Gutes zu tun – für die Menschen, Unternehmen und die Kommunen in Baden-Württemberg. Denn als Förderbank Baden-Württembergs sind wir für alle im Land da. „Wir“ – sind die rund 1.700 Mitarbeitenden an unseren Standorten Karlsruhe und Stuttgart. Sozial, umweltbewusst, nachhaltig: Wir haben spannende Aufgaben für Sie: Unterstützen Sie mit uns zusammen, damit das Land lebenswert bleibt.

Informieren Sie sich über die L-Bank unter l-bank.info/jobs.

Womit haben wir Ihr Interesse geweckt? Erzählen Sie es uns und bewerben Sie sich in nur wenigen Minuten online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!