Trainee zum Bereichsleiter Markt (gn)

Trainee zum Bereichsleiter Markt (gn) (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: …
• Arbeitsmodell: …
• Anstellungsart: …

Aufgaben

• Verkauf, Mitarbeiterführung, Personalkostenmanagement und Prozessmanagement gehören zum Daily Business.
• Der Trainee wird neben dem Sortiment alle Marktabläufe kennen und übernimmt nach und nach Verantwortung und erste Führungsaufgaben.

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss.
• Das Herzblut als Führungskraft etwas zu bewegen.
• Die Fähigkeit zum Perspektivwechsel und die Lage, den Markt auch aus Kundensicht zu betrachten.

Benefits

• 3.600 € pro Monat, Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Monatsgehaltes und Urlaubsgeld.
• 18 Monate inkl. Entwicklungsprogramm zum Bereichsleiter Markt.
• 30 Tagen Urlaub sowie geregelten Arbeitszeiten mit Zeitkonto.
• Arbeitszeitmodell flexibel und passend zur individuellen Lebenssituation jährlich neu planen.
• Mit zielführenden Fort- und Weiterbildungsprogrammen fördern wir deine fachliche und persönliche Entwicklung.