Tumordokumentar/in (m/w/d) / 13428 / Westdeutsches Tumorzentrum

Tumordokumentar/in (m/w/d) – Westdeutsches Tumorzentrum

Arbeitgeber: Universitätsklinikum Essen
Arbeitsort: Essen, Ruhr
Anstellungsart: Vollzeit – 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet (24 Monate nach Beginn Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG)
Entgeltgruppe: EG 8 TV-L

Aufgaben

• Klinische Dokumentation in einem der größten Tumorzentren Deutschlands
• Selbstständige Vorbereitung, Begleitung und Dokumentation von Tumorkonferenzen
• Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Zertifizierungen (OnkoZert)
• Teilnahme an Qualitätszirkeln mit Bezug zu OnkoZert und dem Exzellenzprogramm „Onkologische Spitzenzentren“ der Deutschen Krebshilfe
• Mapping und Zuordnung von Datenfeldern zu Abfragen

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Dokumentationsassistent/in oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erfahrungen im Gesundheitswesen (Pflege, Dokumentation oder Controlling)
• Erfahrungen im Umgang mit MS-Office-Programmen
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Benefits

• Einer sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5‑Tage‑Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen & EEO

Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerberinnen und Bewerber werden im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Eine Bescheinigung gemäß § 23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf‑ und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.