Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)

In dieser Rolle führen Sie ein Vertriebsteam im B2B-Neukundenaquise, treiben direktvertriebsorientierte Wachstumsziele voran und gestalten die Kundengewinnung sowie den Ausbau von Key Accounts. Sie arbeiten eng mit Marketing, Sales Support und weiteren Bereichen zusammen und steuern Vertriebsaktivitäten CRM-gestützt (Salesforce). Ihre Hands-on-Mentalität und Coaching-Kompetenz fördern Leistung, Talententwicklung und konkrete Verkaufserfolge. Die Position bietet Gestaltungsspielraum in einer führenden Werbe- und Digitalvermarktungsfirma mit starkem Wachstumspotenzial.

• Fixum + erfolgsbasierter Bonus
• Firmenwagen inkl. Tankkarte
• Diensthandy und Laptop
• 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.)
• Flexible Arbeitszeiten
• Intensives Onboarding / E-Learnings

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Vertriebsteams (bis zu 10 Personen) im Bereich B2B-Neukundenakquise
• Begleitung von Kundenterminen (Remote und vor Ort) und Unterstützung bei Zielerreichung
• Durchführung regelmäßiger Coachings und Feedbackgespräche
• Verantwortung für aktive Neukundenakquise und Abschluss von Werbe-/Marketinglösungen im B2B
• Betreuung und Entwicklung ausgewählter Key Accounts
• Verantwortung für eigenes Umsatzziel und Erreichung der Vertriebsziele
• Zusammenarbeit mit Recruiting zur Teamerweiterung und Talentförderung
• CRM-gestützte Steuerung der Vertriebsaktivitäten (Salesforce) und Reporting an relevante Schnittstellen
• Kommunikationsschnittstelle zu Marketing, Sales Support und weiteren internen Bereichen

• Mehrjährige Führungsverantwortung im Vertrieb, idealerweise Direktvertrieb
• Ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit mit Begeisterung für Akquise und Kundenbeziehungen
• Erfahrung in Personalauswahl und -entwicklung von Vorteil
• Starke kommunikative Fähigkeiten, Coaching-Mindset und Hands-on-Mentalität
• Strukturierte, zielorientierte und empathische Führungskompetenz

• Coaching-Mindset
• Hands-on-Mentalität
• Empathie
• Kommunikationsstärke
• Salesforce
• MS Office Umgebung