Verkaufsleiter (m/w/d) für Gr0ß- und Einzelhandel

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen der Lebensmittelbranche mit hoher Marktpräsenz und nachhaltigem Wachstum. Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Vertriebsleiter (m/w/d), der mit unternehmerischem Denken, Marktkenntnis und Führungskompetenz den Handelsbereich erfolgreich weiterentwickelt. Es erwartet Sie eine vielseitige Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und attraktiven Entwicklungsperspektiven.

Perspektiven

• Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Umfassende und persönliche Einarbeitung für einen erfolgreichen Einstieg
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive zusätzlicher Sonderleistungen
• Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung
• 30 Tage Jahresurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Exklusiver Mitarbeiterrabatt von 30 % in unseren Filialen
• Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit
• Zusätzliche Vorteile über eine Benefit-App sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
• Bereitstellung und professionelle Reinigung der Arbeitskleidung
• Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

Aufgaben

• Verantwortung für die Erreichung der definierten Umsatz-, Ertrags- und Wachstumsziele
• Betreuung und strategische Weiterentwicklung von Schlüsselkunden mit Schwerpunkt auf Großverbrauchern und dem Gastronomiesegment
• Planung, Steuerung und Optimierung sämtlicher Vertriebs- und Verkaufsprozesse im Handelsbereich
• Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Vertriebs- und Handelsstrategien sowie Maßnahmen zur Verkaufsförderung und Sortimentsoptimierung
• Sicherstellung effizienter Warenströme sowie eines wirtschaftlichen Lager- und Bestandsmanagements
• Fachkundige Steuerung und Kalkulation im Bereich Fleisch- und Wurstwaren unter Berücksichtigung von Deckungsbeiträgen und Wirtschaftlichkeitskennzahlen
• Analyse relevanter Kennzahlen, Erstellung von Reports sowie Ableitung zielgerichteter Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung, Kundenbindung und Erschließung von Marktpotenzialen
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Handelsteams zur Sicherstellung einer leistungsorientierten und erfolgreichen Zusammenarbeit
• Akquisition neuer Kunden und Vertriebspartner sowie Identifikation, Erschließung und Entwicklung neuer Vertriebskanäle und Absatzmärkte

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Fundierte Branchen- und Marktkenntnisse, idealerweise im Lebensmittel- bzw. Frischebereich
• Ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen sowie ein hohes Verständnis für betriebliche Prozesse und Zusammenhänge
• Hohe Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Einsatz von Warenwirtschafts- und ERP-Systemen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern

*Stand 03/25