Vertrags- und Nachtragsmanager:in

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Vertrags- und Nachtragsmanager:in (w/m/d) am Standort Nürnberg. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit GmbH, abschließt.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung bei der Umsetzung termin- und qualitätsgerechter Vergabeprozesse
• Mitwirken bei der Qualitätssicherung der Ausschreibungsunterlagen
• Qualitätsgerechte und vollständige Erfassung der Vertragsdokumentation in den vorgesehenen Systemen DOXIS und iTWO
• Monitoring schlusszurechnender Verträge und deren kaufmännischer Abwicklung in den Systemen
• Klärung und Abstimmung von Abschlagszahlungen auf unverhandelte Nachträge mit den Auftragnehmern

Dein Profil:

• Als Kauffrau, -mann, Ingenieur:in oder Jurist:in verfügst du über mehrjährige Berufserfahrungen in der Ausschreibung und Vertragsführung von Bau- und Planungsverträgen
• Sicheres Know-How im Vertragsrecht, insbesondere VOB und HOAI
• Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis und analytische Fähigkeiten
• Sicherer Umgang mit allen gängigen IT-Programmen, insbesondere DOXIS, iTWO sowie MS‑Office
• Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, hohe Qualitätsorientierung und einwandfreie Kommunikation mündlich und schriftlich in deutscher Sprache

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.