Vice President Sales & Marketing - Elektronik- und Komponentenindustrie (m/w/d)

Vice President Sales & Marketing - Elektronik- und Komponentenindustrie (m/w/d)

Die Schweizer Electronic AG steht für modernste Spitzentechnologie und Beratungskompetenz in der Leiterplattenindustrie in den Bereichen Automotive, Aviation, Industry & Medical sowie Communications & Computing. Durch unsere hochmodernen Produktionsstätten in Schramberg und Jintan China sowie den engen Partnerschaften mit anderen Technologieführern bietet SCHWEIZER individuelle Leiterplatten- & Embedding-Lösungen.

IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET

• Führung und Weiterentwicklung des Teams in Sales, Marketing und Inside Sales (mehr als 30 Beschäftigte weltweit)
• Weiterentwicklung der globalen Vertriebs- und Marketingstrategie mit Fokus auf Wachstum und Marktentwicklung
• Ausbau des internationalen Geschäfts über Key Accounts, Direktvertrieb und Distributionspartner
• Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Anwendungen in bestehenden und neuen Marktsegmenten
• Betreuung und Weiterentwicklung wichtiger internationaler Key Accounts auf Top-Management-Ebene
• Verantwortung für Vertriebsplanung, Forecasts, Preisentwicklung und Eskalationen
• Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation in enger Zusammenarbeit mit Technik und Operations

IHR PROFIL

• Nachhaltige Führungserfahrung im internationalen Vertrieb technisch anspruchsvoller Elektronik-Produkte
• Fundierte Erfahrung in der Elektronikindustrie, vorzugsweise Automotive-Elektronik, Leiterplatten, EMS, elektronische Komponenten oder Halbleiter
• Erfahrung im Management großer internationalen Key Accounts und technisch anspruchsvollen Entscheidungsprozessen
• Unternehmerische Persönlichkeit mit hoher Eigenständigkeit, Energie und Umsetzungsstärke
• ausgeprägte Kundenorientierung, interkulturelles Verständnis und Erfahrung auch mit asiatischen Kunden
• Führungs- und Motivationsgeschick, Kommunikationsstärke und Freude am persönlichen Austausch
• Mittelstandsorientierte, pragmatische Hands-on geprägte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, internationale Reisebereitschaft

WIR BIETEN IHNEN

• Unternehmerisch geprägte Führungsrolle mit direkter Berichtslinie an den CEO
• Hohe Eigenverantwortung und Möglichkeit, Strategie, Organisation und Wachstum aktiv mitzugestalten
• Technologisch anspruchsvolles und internationales Marktumfeld
• Positive mittelständische Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung
• Engagiertes Managementteam und intensive cross-funktionale Zusammenarbeit
• Attraktive Vergütung, Bonusregelung und Firmenwagen, Arbeiten dort, wo andere Urlaub machen