Wir suchen Mitarbeiter*innen im Bereitschaftsdienst (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Wir suchen Mitarbeiter*innen im Bereitschaftsdienst (m/w/d)

Die DRK Sozialwerk Berlin gGmbH ist eine 100‑prozentige Tochtergesellschaft des DRK Landesverbands Berliner Rotes Kreuz e. V. Die im Jahr 2020 gegründete Gesellschaft hat die Förderung des Wohlfahrtwesens sowie des öffentlichen Gesundheitswesens und der öffentlichen Gesundheitspflege zum Gegenstand. Sie versteht sich als Entwicklerin und Steuerin von berlinweit relevanten Projekten. In Kooperation mit den Berliner DRK‑Kreisverbänden und anderen Hilfsorganisationen setzen die Mitarbeitenden der DRK Sozialwerk Berlin gGmbH Projekte zugunsten der Berliner Bevölkerung und des Landes Berlin um.

Der Fachbereich Notrufsysteme des Sozialwerks unterstützt ältere und bedürftige Personen dabei, möglichst lange sicher und selbstständig zu leben – mit dem guten Gefühl zu wissen, das schnelle Hilfe und qualifizierte Ansprechpartner im Notfall rund um die Uhr verfügbar sind. Zu unserem Angebot gehören Hausnotruf‑ und Mobilrufleistungen.

Für den Unternehmensbereich Notrufsysteme suchen wir mehrere Mitarbeiter*innen im Bereitschaftsdienst auch als Quereinsteiger*in.

Ihre Aufgaben:

Sicherstellung des aufsuchenden Bereitschaftsdienstes und der technischen Entstörung an unseren Hausnotrufstandorten in Berlin im 3-Schichtsystem
Hausbesuch nach Auslösung eines Notrufs beim Kunden mittels hinterlegter Schlüssel
Ersteinschätzung der Situation vor Ort im Falle eines Notrufs und bei Bedarf Alarmierung weiterer Kräfte (z. B. des Rettungsdienstes)
Wohnungsschauen und Aufstehunterstützung bei Einsätzen ohne vorliegenden Notfall
Dokumentation der Einsätze mittels zur Verfügung gestellter Software
Pflege der Standorte, des Materials und der Einsatzfahrzeuge
Bearbeitung und Dokumentation anfallender Aufgaben an den Standorten in einer Qualitätsmanagement‑Software
Entstörung und Austausch von Hausnotrufgeräten nach betrieblichen Vorgaben
Sicherstellung der Funktionalität der Geräte nach einem Austausch und Durchführung der Inbetriebnahme beim Kunden

Das bringen Sie mit:

Schulischer Abschluss, oder eine abgeschlossene Ausbildung
Ein einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Einen gültigen Führerschein der Klasse B
Die Bereitschaft zur Teilnahme an einer internen Weiterqualifizierung
Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf Niveau B2 in Wort und Schrift
Eine hohe Stressresilienz und Zuverlässigkeit

Für uns zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von Merkmalen wie Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Alter, Geschlecht und sexuellen Orientierung, bei uns willkommen.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, vorzugsweise per E‑Mail an