Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (d/w/m) Gesundheitsökonomie

Overview

Am Institut für Sozialmedizin, Epidemiologie und Gesundheitsökonomie soll der Projektbereich Gesundheitsökonomie und Gesundheitssystemforschung personell verstärkt werden. Daher suchen wir eine Gesundheitsökonomin oder einen Gesundheitsökonomen.

Bei uns werden Sie Teil eines kollegialen Teams, treffen auf erprobte wie offene Strukturen mit flachen Hierarchien und können mit Ihrem Engagement den Forschungsbereich zur Gesundheitsökonomie unterstützen. Unsere vielfältigen wie interessanten Projekte und die angenehme Arbeitsatmosphäre in Verbindung mit flexiblen Arbeitszeiten dürften ursächlich dafür sein, dass viele Teammitglieder länger bei uns tätig sind. Für uns ist es selbstverständlich, Sie auf Ihrem wissenschaftlichen Karriereweg (Promotion, Habilitation) zu unterstützen.

Responsibilities

• Aufgaben wie die eigenverantwortliche Bearbeitung und Weiterentwicklung von Forschungsprojekten im Bereich Gesundheitsökonomie und Gesundheitssystemforschung gehören zu Ihrem Tätigkeitsbereich
• Sie sind zuständig für die fachliche Beratung von Projektpartnern und Studierenden zu Fragestellungen der Gesundheitsökonomie und Versorgungsforschung
• Bei der Konzeption und Erstellung von Drittmittelanträgen leisten Sie Unterstützung
• Sie wirken mit bei der Verfassung von nationalen und internationalen Berichten und Publikationen
• Sie führen gesundheitsökonomische Analysen (z. B. auf der Basis von Routinedaten) durch und interpretieren diese
• Sie nehmen an wissenschaftlichen Kongressen und Fortbildungsveranstaltungen teil
• Sie sind wissenschaftlich tätig: Nach 110 (4), Satz 3 sieht das BerlHG für wissenschaftliche Mitarbeitende eine angemessene Zeit innerhalb der Arbeitszeit für die eigene wissenschaftliche Weiterqualifikation vor

Requirements

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/ Master) in Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Public Health oder einem verwandten Fachgebiet
• Sie konnten bereits wertvolle, mehrjährige Berufserfahrung in der Datenaufbereitung, -analyse und -auswertung mit statistischer Software (z. B. R, SPSS oder vergleichbare Programme) zur Durchführung von Evaluationen sammeln
• Umfangreiche, anwendungsorientierte Kenntnisse in der Gesundheitsökonomie zählen zu Ihren fachlichen Stärken
• Der sichere Umgang mit quantitativen und idealerweise auch qualitativen Forschungsmethoden ist Ihnen selbstverständlich
• Ihre Arbeitsweise ist geprägt von ausgeprägten Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie einem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Fragestellungen zu strukturieren, praktikable Lösungsansätze abzuleiten und Projekte eigenständig sowie verantwortungsbewusst voranzutreiben
• Weiterhin verfügen Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

What Charité offers

• Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
• Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
• Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten, 1-2mal/ Woche mobil zu arbeiten
• Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. im Bereich der Methodik und Hochschullehre
• Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte in Bereichen wie Shopping, Reisen und Sport

Informationen zur Stelle

• Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
• Arbeitszeit ist in Teilzeit ab 28,9 Stunden bis Vollzeit nach Tarifvertrag möglich. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung an, wie viele Stunden Sie arbeiten möchten
• Die Position ist bis zum befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist
• Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
• Kennziffer: 7117

Bewerbung und Kontakt

Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Thomas Reinhold / Annina Tix ( ).

Datenschutz und Gleichstellung

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in unseren Hinweisen.