Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) am Institut für Leichtbau der Fakultät für Luft- und Raumfahrttechnik auf dem Gebiet \"Design und Fertigung von hybriden Faserverbundwerkstoffen\"

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Institut für Leichtbau der Fakultät für Luft- und Raumfahrttechnik auf dem Gebiet \"Design und Fertigung von hybriden Faserverbundwerkstoffen\" (Entgelt bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD) zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf drei Jahre in Voll- oder Teilzeit gesucht.

Die Universität der Bundeswehr München ist in der nationalen wie auch internationalen Forschungslandschaft fest verankert. Als Campusuniversität mit sehr guter Grundausstattung bietet sie beste Voraussetzungen für hochqualitative Lehre und Forschung. In ihrem Selbstverständnis versteht sie sich als familienorientierte Einrichtung, die für Gleichstellung, Vielfalt und Chancengerechtigkeit steht.

Das Institut für Leichtbau forscht an der Entwicklung und Auslegung von Leichtbaustrukturen aus konventionellen und modernen Werkstoffen mit besonderem Fokus auf Faserverbundwerkstoffe. Im Rahmen des Forschungsprojekts \"Advanced Hybrid Composite Design and Manufacturing (ADHYCO)\" werden in enger Zusammenarbeit mit dem DLR und AIRBUS die Methoden für die Auslegung, Fertigung und Validierung hybrider thermoplastischer Verbundstrukturen entwickelt. Diese werden durch die Kombination von Automated Fibre Placement (AFP) und Large-Format Additive Manufacturing (LFAM) hergestellt. Ein zentrales Ziel des Projekts ist die experimentelle Untersuchung, Modellierung und Simulation des Material- und Grenzflächenverhaltens hybrider thermoplastischer Verbundstrukturen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung von Strategien zur simulationsgestützten, multiobjektiven Optimierung dieser Strukturen.

• Bearbeitung eines Forschungsvorhabens zur experimentellen Charakterisierung und Simulation von hybriden thermoplastischen Verbundstrukturen
• Durchführung experimenteller Forschungsarbeiten in den Laboren des Instituts
• Durchführung von Fertigungsversuchen mit Hilfe von LFAM
• Entwicklung von Modellierungsansätzen zur Beschreibung von Grenzflächen und Versagensmechanismen
• Durchführung strukturmechanischer Simulationen (FEM) sowie multiobjektiver Optimierungen
• Unterstützung in der Lehre des Instituts als Übungsleiterin bzw. Übungsleiter
• Betreuung studentischer Abschlussarbeiten

• Eine mit mindestens der Note \"gut\" abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master, Magister oder Diplom) in der Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau(technik), Physik oder vergleichbaren Fachrichtungen im Bereich der Ingenieur- oder Naturwissenschaften

• Hohe Motivation, Teamfähigkeit und Freude an wissenschaftlichem Arbeiten
• Präzise, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sichere Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
• Kreative Lösungsansätze für neue Fragestellungen und interdisziplinäre Perspektiven
• Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz
• Bekenntnis zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes
• Zustimmung zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) und gesundheitlichen Eignungsuntersuchung

• Hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und aktive Förderung der wissenschaftlichen Entwicklung (Promotion)
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem sympathischen und engagierten Team
• Campusuniversität mit sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (Elterninitiative) sowie einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit
• Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD unter Beachtung des § 12 TVöD
• Homeoffice ist möglich
• Anerkannter und familienfreundlicher Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen mit ausgeglichener Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle
• Vielseitige Karriereperspektiven sowie umfangreiches Fort- und Ausbildungsangebot
• Möglichkeit zur Teilnahme an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit
• Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm mit Vergünstigungen und Rabatten

Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen.

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßt sie ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

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