Workday Core HCM Specialist (m/w/d)

.Workday Core HCM Specialist (m/w/d) page is loaded## Workday Core HCM Specialist (m/w/d)remote type: Occasionally Remotelocations: Bielefeld (Ummeln)time type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JobReq\_ ## **Verantwortlichkeiten*** Mitverantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des Workday-Moduls „Core HCM“ für die gesamte GOLDBECK-Gruppe* Anlage und Pflege von personalbezogenen Stammdaten, z.B. Positionen, Organisationsstrukturen und persönliche Daten* Sicherung und Überwachung der Datenqualität* Zusammenarbeit mit unseren internationalen HR-Teams, IT sowie externen Dienstleistern* Mitarbeit bei Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen aus HR und Fachbereichen* Unterstützung von Key Usern sowie Begleitung von Releases und System-Tests## **Profil*** Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Personal oder vergleichbare Qualifikation* Operative Erfahrung mit HR-Systemen und -prozessen, idealerweise mit dem Workday-Modul „Core HCM“* Verständnis von administrativen HR-Prozessen und -strukturen, gerne im internationalen Kontext* Interesse an Daten und Datenstrukturen sowie hohe Affinität zu digitalen Abläufen* Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise* Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftPaul Tölle GOLDBECK GmbH Bielefeld, Ummelner Strasse 4-6# **Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:**Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und PioniergeistWir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits** aus den Kategorien:* **Vergütung & Prämien:** Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen* **Urlaub & Flexibilität:** 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit* **Familie & Beruf:** Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung* **Gesundheit & Nachhaltigkeit:** JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote* **Team & Kultur:** Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk* **Onboarding & Karriere:** Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
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