Stellenbeschreibung:

Overview

Willkommen bei KIND! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit für unser IT-Team im Bereich Systemadministration.

Ihre Aufgaben

• Sie sichern Stabilität, Sicherheit und Verfügbarkeit der IT-Systeme und -Infrastruktur
• Sie arbeiten an der Erstellung der (Bereichs-) Jahresplanung mit und sind technischer Ansprechpartner bei der Planung und Umsetzung der IT-Strategie
• Sie arbeiten mit Ihrem Team an inner- und bereichsübergreifenden Projekten
• Sie planen und steuern teaminterne Weiterbildungsmaßnahmen und entwickeln das Team weiter (Kommunikation, Prozesse, Stärken des "Wir-Gefühls")
• Gemeinsam mit der Bereichsleitung führen Sie Feedback- und Einstellungsgespräche durch
• Sie sind Ansprechpartner für Software-, Hardware- und Netzwerkprobleme
• Sie installieren, konfigurieren und verwalten Endgeräte und stellen diese bereit
• Sie befassen sich mit der Verwaltung von Benutzern, Computern, Gruppen, Mailboxen und Berechtigungen
• Sie planen und administrieren Serversysteme und Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WLAN, WAN, VPN)
• Sie implementieren und nutzen gängige Tools einer mittelständischen IT-Infrastruktur
• Sie übernehmen die Priorisierung, Verteilung und Umsetzung von Fachbereichsanfragen im Tagesgeschäft

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik
• Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern
• Sicherer Umgang mit Windows Betriebssystemen (Server und Client) sowie gängiger Hard- und Software im Arbeits-, Server- und Netzwerkumfeld
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Priorisierungsfähigkeit
• Innovationsgeist im eigenen Verantwortungsbereich, analytische Fähigkeiten und datengetriebenes Denken
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
• Erfahrung in der Führung von Teams / Mitarbeitenden

Was wir bieten

• Strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und moderner Arbeitsplatz am KIND Campus
• Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, Bio-Qualität, vegetarische Optionen
• Personalrabatte bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf KIND Produkte
• Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Hinweis zur Bewerbung

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ als auch das „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

#J-18808-Ljbffr

NOTE / HINWEIS:

EN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application

DE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung