(Junior) Marketing Manager (m/w/d)

Wir sind ein innovatives, mittelständisches Medienunternehmen mit Sitz in Mannheim. Unser Team besteht aus rund 700 Mitarbeitenden und ist an mehreren Unternehmensstandorten in der Metropolregion Rhein-Neckar tätig. Das breite Medienportfolio besteht aus Tageszeitungen, Digitalaktivitäten, Dienstleistungen und Radiobeteiligungen, deren Marken jeweils führende Marktpositionen einnehmen.

Für unseren Vertriebsbereich am Standort Mannheim, der die Print und Digital Auflagen unserer Tageszeitungs-Marken der HAAS Mediengruppe verantwortet, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Deine Aufgabe:

• Du verantwortest die Konzeption, Durchführung und Optimierung von crossmedialen Werbemaßnahmen für das E-Paper unserer Tageszeitungen
• Du führst das Monitoring und Controlling der Kampagnen nach definierten KPIs durch
• Du entwickelst Maßnahmen, um unsere Print-Kundschaft an unser Digital-Produkt heranzuführen
• Anhand Deiner Markt- und Konkurrenzbeobachtung identifizierst Du (neue) Potenziale und Ideen
• Du arbeitest im übergreifenden Team an der Weiterentwicklung und Verbesserung des E-Papers mit
• Du steuerst die Social Media Ads für unsere Produkte

Dein Profil:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing/ Medien/ Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du bringst idealerweise erste Erfahrung im Umfeld eines Verlages mit
• Du denkst nutzerzentriert und bist kreativ in Deiner Arbeitsweise
• Du kommunizieren souverän, kundenorientiert und durchsetzungsstark
• Du bist ein Teamplayer, scheust Dich nicht, eigene Ideen einzubringen und hast Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld
• Du verfügst über eine Affinität zu Zahlen sowie über gute analytische Fähigkeiten
• einen modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Kantine & Coffeelounge
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Regionale Vergünstigungen durch die „MeinMorgen-Premium-Card“ und überregionale durch Corporate Benefits
• regelmäßige Weiterbildung
• eine betrieblich organisierte Kinderbetreuung über unser Belegplatzmodell (bei Wohnsitz in Mannheim)
• JobRad-Leasing und diverse Angebote zur Unterstützung Deiner Gesundheit
• eine gute ÖPNV Anbindung, Ladestationen für E-Auto & E-Bike und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Du bist interessiert?
Dann bewirb Dich bitte unter diesen Link .

Du hast Fragen?
Bei Fragen steht Dir Aniko Molnar-Szabo (Personalreferentin) unter gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen findest Du unter:

#J-18808-Ljbffr