Leitung Technisches Facility Management (w/m/d)

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Leitung Technisches Facility Management (w/m/d) – Berlin

Mit Weitblick, Verantwortung und Wirkung – für ein nachhaltiges Berlin. Bei der WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin‑Mitte mbH gestalten rund 480 Mitarbeitende lebenswerte Quartiere für mehr als 70.000 Berliner*innen. Wir verbinden wirtschaftliche Kompetenz mit sozialer Verantwortung und machen unsere Bestände fit für die Zukunft.

Unser Angebot

• Tarifliche Vergütung + Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld
• 37‑Stunden‑Woche + flexible Arbeitszeiten + mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
• Individuelle Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten
• BVG‑Jobticket‑Zuschuss
• Vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft
• Zentrale Lage Berlin‑Mitte, top ÖPNV‑Anbindung
• Gesundheitsförderung: Sport, Yoga, Vorsorge

Ihre Aufgaben

• Leitung einer Abteilung mit vier Teams (ca. 30 Mitarbeitende)
• Entwicklung und Umsetzung strategischer Roadmaps
• Aufbau und Nutzung von Kennzahlen und Managementtools
• Budgetplanung, Kostensteuerung und Ressourcenmanagement
• Sicherstellung des nachhaltigen und rechtssicheren Betriebs der technischen Gebäudeinfrastruktur
• Steuerung externer Dienstleister und Umsetzung von Vergabestrategien (Volumen ca. 35 Mio. € jährlich)
• Qualitäts‑ und Prozessmanagement zur Sicherung hoher Servicequalität

Ihr Profil

• Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Versorgungs-, Elektro-, Maschinenbau, Bauwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Facility Management)
• Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in Betreiberverantwortung, Normen und Vorschriften
• Erfahrung in der Steuerung technischer Dienstleistungen und externer Partner
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Onlineformular.

Haben Sie noch Fragen? Sven Knopp

030/

Worauf es uns wirklich ankommt: Wir interessieren uns für Ihre Persönlichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft – nicht für Ihr Foto, Alter, Familienstand oder Herkunft. Zeigen Sie uns mit Ihrer Bewerbung, was Sie ausmacht! Als Unterzeichnerin der „Charta der Vielfalt“ sind Bewerbungen von Menschen aller Geschlechtsidentitäten, Menschen mit Behinderung sowie Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht. Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik, die sich zum Ziel setzt, den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen und zu fördern.

Seniority level

• Mid‑Senior level

Employment type

• Full‑time

Job function

• Management and Manufacturing

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Zepernick, Brandenburg, Germany 1 month ago

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