Stellenbeschreibung:

Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Rechnungsprüfungsamt eine oder einen

Nichttechnische/r Prüfer/in (m/w/d)

Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A9, Vollzeit 39 bzw. 40 Wochenstunden, unbefristet


Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Aufgabengebiet

Das Tätigkeitsfeld umfasst das Aufgabenspektrum eines kommunalen Rechnungsprüfungsamtes:

• Sie prüfen alleinverantwortlich die Kassen und Zahlstellen, sowie Verwendungsnachweise im Zuwendungsrecht.
• Sie wirken bei Ordnungsprüfungen in einem Prüferteam (keine Leitung) in allen organisatorischen Bereichen der Stadtverwaltung mit.
• Sie unterstützen bei der Prüfung des Jahresabschlusses und des konsolidierten Gesamtabschlusses.
• Das Prüfen von Tagesabschlüssen im Rahmen einer Belegprüfung gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
• Mit Ihrem prüferischen Fachwissen unterstützen Sie die Organisationseinheiten beratend.
• Sie erstellen digitale Prüfberichte.
• Sie analysieren und bewerten operative Prozesse und Abläufe während der Prüfungen und im Rahmen der kollegialen Beratungen.

Die Prüfungen werden in Prüferteams aber auch selbstständig erfolgen und beinhalten insbesondere:


• die Einhaltung von Rechtsgrundlagen, sachlicher Richtigkeit sowie der Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandelns mit Erstellung eigener Prüfungsberichte
• Prüfung der Wirtschaftsführung städtischer Einrichtungen
• Organisations- und Wirtschaftlichkeitsprüfungen

Voraussetzungen

Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung

• Befähigung für das Erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste, oder
• ein öffentlich abgeschlossenes Studium mit verwaltungsrechtlicher oder betriebswirtschaftlicher Ausrichtung (Diplom oder Bachelor), oder
• den erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II

Wir freuen uns auch über Bewerbungen von aktuellen Teilnehmerinnen und Teilnehmern des Angestelltenlehrgang II.

Darüber hinaus erwarten wir zum Zeitpunkt der Einstellung:

• Kenntnisse und Erfahrungen aus verschiedenen Bereichen der Kommunalverwaltung
• umfassende haushaltsrechtliche Kenntnisse nach dem Neuen Kommunalen Rechnungswesen (NKR)
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, sowie Konfliktfähigkeit
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
• eine strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Motivation
• die Fähigkeit, sich in komplexe Themen rasch einzuarbeiten
• eine selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• ein wirtschaftliches und kostenbewusstes Denken und Handeln
• ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
• die kontinuierliche Teilnahme an Fachfortbildungen (auch mehrtägig)
• die Motivation zur Einarbeitung in die Fachsoftware

Kennzeichen

Bewerbungsfrist

unbefristet

Allgemeine Hinweise

Wir bieten Ihnen:

• einen vielseitigen, attraktiven Arbeitsplatz mit umfangreichen Fortbildungsangeboten in einem multiprofessionellen Team
• softwareunterstütztes Prüfen in einem familienfreundlichen Umfeld mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten,
• eine strukturierte Einarbeitung mit enger fachlicher Begleitung
• aktive Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten bei der Auswahl und Entwicklung neuer Prüfungs- und Beratungsansätze
• einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine sichere Bezahlung
• 6 Wochen Jahresurlaub
• Leistungsorientierte Prämie nach Tarif
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• bezuschusstes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und dem Deutschlandticket
• bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS
• Angebot des Betriebssports
• Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Angebot Corporate Benefits

Bewerbungshinweise

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sofern die Stelle ganztägig besetzt ist.

Die Stadt Delmenhorst schätzt die kulturelle Vielfalt und Mehrsprachigkeit und wünscht sich Bewerber/innen, die dazu beitragen können. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich nicht erfüllt ist.

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum . Bitte beachten Sie, dass die Stadt Delmenhorst Online-Bewerbungen bevorzugt. Das macht den Bewerbungsprozess für Sie und uns effizienter und schneller. Unser Online-Bewerberportal finden Sie unter

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Ansprechperson

Für Fragen steht Ihnen Herr Schneider unter zur Verfügung.

Stadt Delmenhorst
Allgemeiner Verwaltungsservice
Rathausplatz 1
27747 Delmenhorst

#J-18808-Ljbffr

NOTE / HINWEIS:

EN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application

DE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung