Oracle-Datenbankadministrator:in (all genders)

Stellenbeschreibung:

Im exklusiven Auftrag eines besonderen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Oracle Data Base Administrator (all genders).

Arbeitsort Köln, Tübingen oder Dresden.

Unser Kunde ist eine international agierende gemeinnützige Organisation, die sich der Unterstützung von Patienten mit schweren Krankheiten widmet. Mit einem engagierten Team von über 1.500 Mitarbeitenden setzt sich die Organisation täglich dafür ein, lebensrettende Möglichkeiten zu schaffen. Der starke Zusammenhalt und die gemeinsame Mission prägen die Unternehmenskultur und ein familiäres Arbeitsumfeld.

Betrieb und die Weiterentwicklung von Oracle-Datenbanken und Microsoft SQL-Instanzen
Bearbeitung und Management von Service Requests und Incidents (2nd Level Support)
Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister im 3rd Level Support
Sicherung, Überwachung und Weiterentwicklung von Backup- und Monitoring-Lösungen
Durchführung von Updates, Relocations und Restore Tests
Weiterentwicklung der Automatisierung im DB-Umfeld
Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Rechtekonzepte
Unterstützung beim Betrieb des Rechenzentrums
Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare IT-Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung als Oracle DBA
Erfahrung in Linux-Administration sowie Netzwerk- und Security-Kenntnisse
Kenntnisse in MS SQL, PostgreSQL oder anderen relationalen SQL-Datenbanken wünschenswert
Vertraut mit VMware, VLAN und SAN/NAS
Analytisches Denkvermögen, Konzeptionsstärke und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und kundenorientiertes Denken
Teamfähigkeit, Empathie und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu kommunizieren
Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht
Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima
Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot
30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits