Sachbearbeitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Sachbearbeitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Deine Aufgaben

Du bearbeitest eigenständig in einem Team von zwei Kolleg:innen die Finanzbuchhaltung unserer Unternehmen. Dazu gehören die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie die Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung. Du bearbeitest des Weiteren die Bank- und Kassenkonten, die Rückstellungen und Rechnungsabgrenzungen sowie die Reisekosten. Die Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs unserer GmbHs gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die termingerechte Umsatzsteuervoranmeldung sowie die Vorbereitung des Monats- und Jahresabschlusses. Schließlich wirkst du auch an der Durchführung der Kosten- und Leistungsrechnung aktiv mit.

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Fundierte Kenntnisse des Steuerrechts und der Erstellung von Jahresabschlüssen
• Sehr gute DATEV-Kenntnisse
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Excel
• Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamgeist
• Kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Bilanzbuchhaltung oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten
• Kenntnisse in SAP

Unsere Benefits für dich

• 4-Tage-Woche: Wir bieten dir eine innovative Arbeitszeitregelung mit 4 Arbeitstagen à 9 Stunden und einem freien Tag pro Woche.
• Performance-Bonus: 50% des monatlich erwirtschafteten Mehrertrags werden an Mitarbeitende ausgezahlt, inklusive Auszubildende.
• Sozialbonus: Regelmäßige Gehaltserhöhungen basierend auf Betriebszugehörigkeit, Lebensumständen und Alter.
• Remote Work: Flexibles Arbeiten im Home Office, mit der Möglichkeit, 1-2 Tage pro Woche im Büro zu sein.
• Moderne Arbeitszeitprinzipien: Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr mit maximaler Flexibilität.
• Persönlicher Onboarding-Prozess: Begleitung, Begrüßung, Feedbackgespräche und strukturierte Einarbeitung.
• indasys Academy: Umfassendes Weiterbildungsangebot zu fachlichen und persönlichen Themen.
• Kostenlose Getränke und Obstkorb
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Angebote für Körper, Ernährung und Geist.
• Wöchentliche Massagen: Während der Arbeitszeit im Haus.
• Mental Health Sessions: Wöchentliche Gespräche über belastende Situationen.
• Regelmäßige Teamevents: Organisation durch die Initiative.
• Betriebliche Altersvorsorge
• Informationsmeetings: Quartalsweise Updates und Jahresauftakt-Events.
• Mitarbeiterbefragung: Jährliche Umfrage zur Zufriedenheit und Verbesserungspotenzialen.
• Feedbackkanal: Anonyme Vorschläge an das Qualitätsmanagement-Team.
• Jobrad: Nachhaltige Mobilität durch Leasing.
• Betriebsbekleidung: Moderne Kleidung für Kundenkontakt und Büro.
• Modernes Firmengebäude: Hochwertige Technik und geräumige Arbeitsplätze.
• Penthouse-WG: Nutzung im neuen Firmengebäude.
• Ökologische Maßnahmen: Photovoltaik, E-Autos, Umweltschutzkonzept und Elektromobilität.

indasys – Perfect Teamplay

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