2026-0065 Senior HR-Controller (m/w/d)

Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.

Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unser Team HR-Controlling sucht Sie in Vollzeit, befristet bis zum am Standort Mannheim.

Als Senior HR-Controller (m/w/d) verantworten Sie die Steuerung des Personalplanungsprozesses und übernehmen das Personalcontrolling für Ihre Verantwortungsbereiche.

Das erwartet Sie bei uns:

Aufgaben, die Sie begeistern

• Sie führen Planungs- und Budgetgespräche mit den Fachbereichen in enger Abstimmung mit dem Konzerncontrolling
• Sie erstellen Quartal- und Jahresabschlussarbeiten und erklären Abweichungen zum Plan
• Sie sind verantwortlich für das Personalrisikomanagement und entwickeln Forecasts
• Sie definieren konzernweite KPIs, setzen HR-Kennzahlen technisch um und implementieren bedarfsgerechte SAP BI Lösungen
• Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team das Personalcontrolling weiter

Das bringen Sie mit:

Fähigkeiten, die Sie auszeichnen

• Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich (HR-) Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling und Analytics
• Fundiertes Wissen in Personalkostenplanung, -steuerung sowie Forecasting
• Erfahrung mitHR-Systemen wie SAP HCM / SuccessFactors, ERP-Systemen wie SAP S/4HANA und BI-Tools
• Analytischesund konzeptionelles Know-how sowie Zahlenaffinität und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Englischkenntnisse von Vorteil

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Ihr Ansprechpartner:

Gessica Catuara